Framtiden för datadriven HR: Hur man skapar verkligt affärsvärde med analys

Framtiden för datadriven HR: Hur man skapar verkligt affärsvärde med analys

HR och dataanalys har aldrig varit mer aktuellt och viktigt. I en tid där företag står inför ständigt föränderliga marknader och utmaningar, har det blivit avgörande att kunna fatta informerade beslut baserade på korrekt och relevant data. Detta avsnitt är sponsrat av Visier, en ledande och beprövad plattform som hjälper företag att bygga och utveckla sin people analytics-strategi. Avsnittet är inspelat direkt från HR Tech i Las Vegas och är på engelska. Tillsammans med Wayne Hoy, produktchef på Visier, dyker vi ner i hur HR-data och people analytics kan förändra sättet vi tar beslut på – och skapa verkligt affärsvärde. Vi utforksar olika nivåer av analys och hur dessa påverkar både strategiska beslut och organisationens utveckling. Vi berör även viktiga områden som hållbarhet, mångfald och inkludering. Dessutom berättar Wayne om de unika affärsfördelarna med att använda Visiers plattform för people analytics. Det här är avsnittet för dig som vill förstå hur HR-data kan lyfta din organisation och skapa framgång genom smarta, datadrivna beslut! Missa inte heller chansen att fördjupa dig i people analytics och dess affärsfördelar genom vårt gemensamma webinar med Pandora den 14 november kl. 16:00! Du kan registrera dig här: Lifting the Lid: Using Data to Drive HR Beyond Compliance at Pandora.

Tämä jakso on lisätty Podme-palveluun avoimen RSS-syötteen kautta eikä se ole Podmen omaa tuotantoa. Siksi jakso saattaa sisältää mainontaa.

Jaksot(152)

(Kort version) Bakom kulisserna på Spotify: Data, Analys & AI

(Kort version) Bakom kulisserna på Spotify: Data, Analys & AI

Med över 550 miljoner aktiva användare varje månad är Spotify en av världens främsta plattformar för musikströmning. Men det som få kanske vet är hur Spotify använder data, analys och AI inte bara för...

4 Maalis 202437min

Vill ni bli framtidens bolag? Satsa på föräldrahälsa för framgång

Vill ni bli framtidens bolag? Satsa på föräldrahälsa för framgång

Visste du att 1 av 3 medarbetare väljer att lämna sin arbetsplats efter föräldraledigheten på grund av bristande stöd från sin arbetsgivare? Det är hög tid att lyfta detta och dagens samtal är ett led...

19 Helmi 202450min

(Kort version) Vill ni bli framtidens bolag? Satsa på föräldrahälsa för framgång

(Kort version) Vill ni bli framtidens bolag? Satsa på föräldrahälsa för framgång

Visste du att 1 av 3 medarbetare väljer att lämna sin arbetsplats efter föräldraledigheten på grund av bristande stöd från sin arbetsgivare? Det är hög tid att lyfta detta och dagens samtal är ett led...

19 Helmi 202433min

HR i Framkant: Insikter från Sveriges HR-förening

HR i Framkant: Insikter från Sveriges HR-förening

I jakten på att utveckla dagens HR möter vi ständigt spännande utmaningar – från att följa med i den teknologiska utvecklingen till att våga samarbeta och utvecklas både som individer och tillsammans....

5 Helmi 202453min

(Kort version) HR i Framkant: Insikter från Sveriges HR-förening

(Kort version) HR i Framkant: Insikter från Sveriges HR-förening

I jakten på att utveckla dagens HR möter vi ständigt spännande utmaningar – från att följa med i den teknologiska utvecklingen till att våga samarbeta och utvecklas både som individer och tillsammans....

5 Helmi 202436min

Våga utmana de traditionella lönesystemen!

Våga utmana de traditionella lönesystemen!

I en tid av snabb teknologisk utveckling, växer även behovet av flexibla lösningar när det kommer till lönesystem och lönehantering.   I veckans avsnitt möter vi Mikael Wirén, VD och grundare av Payap...

22 Tammi 202431min

(Kort version) Våga utmana de traditionella lönesystemen!

(Kort version) Våga utmana de traditionella lönesystemen!

I en tid av snabb teknologisk utveckling, växer även behovet av flexibla lösningar när det kommer till lönesystem och lönehantering.   I veckans avsnitt möter vi Mikael Wirén, VD och grundare av Payap...

22 Tammi 202423min

Spaning på HR och Tech 2023

Spaning på HR och Tech 2023

Årets spännande spaningsavsnitt är äntligen här! Anna Carlsson delar med sig av årets spaningar inom HR-världen, med fokus på HR, HR:s framtid och den innovation som pågår.   Spaningsområdena för avsn...

11 Joulu 20231h 9min

Suosittua kategoriassa Liike-elämä ja talous

sijotuskasti
psykopodiaa-podcast
rss-rahapodi
rss-oivalluksia-rahasta-elamasta
mimmit-sijoittaa
rss-rahamania
ostan-asuntoja-podcast
hyva-paha-johtaminen
rss-startup-ministerio
rss-karon-grilli
rss-sami-miettinen-neuvottelija
rahapuhetta
asuntoasiaa-paivakirjat
rss-paasipodi
rss-set-for-life-sijoita-ja-vaurastu
pomojen-suusta
juristipodi
rss-uskalla-yrittaa
rss-lahtijat
rss-sisalto-kuntoon