#11 - "Vi behöver dig för ditt sätt att tänka!" (original) Sean George
#nytttänk30 Sep 2021

#11 - "Vi behöver dig för ditt sätt att tänka!" (original) Sean George

Kapitalplacering handlar om att ta så pass bra beslut som möjligt och du får ett knivvasst svar tillbaka ifall du har lyckats eller inte. Men alla aktörer har också samtidigt tillgång till samma data. Konkurrensfördelen handlar därför om hur man lyckas förädla datan via analys och därigenom skapa information, för att sedan resonera sig fram till bästa åtgärden baserat på beslutsunderlaget. För att slå konkurrensen behövs de skarpaste hjärnorna i kombination med en miljö där team medlemmar känner sig säkra att stå för sin åsikt. Men det finns ett problem, svenska banker är bland de sämsta bland OECD-länderna på mångfald medan (tidigare) finanscentret London ligger på plats 2. Något känns lite off!? Jag tar Hedgefond-förvaltaren Sean George till hjälp för att reda ut situationen och svaret blir faktiskt en aning skrämmande…men ändå hoppfullt! Enjoy!

Med #nytttänk vill jag med mycket hjärta och hjärna påverka organisationer till ett bättre ledarskap via 10st avsnitt/ säsong. Stort tack Mindset/ Promote/ Induction för att ni får detta samtal att hända...

//Per Falk


http://www.linkedin.com/company/nytttank

per@nytttank.se

www.mindset.se

https://promoteint.com/sv/

https://inductionint.se/


Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Avsnitt(104)

#50 - Pandemin (Kort) Anders Tegnell

#50 - Pandemin (Kort) Anders Tegnell

Under Covid-19-pandemin stack Sverige onekligen ut från resten av världen genom att gå sin egen väg. Sverige byggde sin strategi i mångt och mycket på frivillighet i stället för kring tvång. Längst fr...

19 Feb 202539min

#50 - Pandemin (Original) Anders Tegnell

#50 - Pandemin (Original) Anders Tegnell

Under Covid-19-pandemin stack Sverige onekligen ut från resten av världen genom att gå sin egen väg. Sverige byggde sin strategi i mångt och mycket på frivillighet i stället för kring tvång. Längst fr...

19 Feb 20251h 2min

#49 - Personaldirektören (Kort) Lars Häggström

#49 - Personaldirektören (Kort) Lars Häggström

Vad får man om vi kombinerar en ”blytung” HR-bakgrund som personaldirektör hos organisationer som Stora Enso, Nordea och Gambro med ett nära samtal om personlig coaching och transformationer? Jo, Lars...

3 Feb 202541min

#49 - Personaldirektören (Original) Lars Häggström

#49 - Personaldirektören (Original) Lars Häggström

Vad får man om vi kombinerar en ”blytung” HR-bakgrund som personaldirektör hos organisationer som Stora Enso, Nordea och Gambro med ett nära samtal om personlig coaching och transformationer? Jo, Lars...

3 Feb 20251h

#48 - Mätbara hävstångsbeteenden (Kort) Tom Hammar

#48 - Mätbara hävstångsbeteenden (Kort) Tom Hammar

Ett avsnitt som kanske främst vänder sig till dig inom L&D eller HR och som funderar på att sätta upp/ förbättra ett internt ledarskapsramverk! Innan du gör något mer…släpp pennan, pausa och ta fram h...

20 Jan 202544min

#48 - Mätbara hävstångsbeteenden (Original) Tom Hammar

#48 - Mätbara hävstångsbeteenden (Original) Tom Hammar

Ett avsnitt som kanske främst vänder sig till dig inom L&D eller HR och som funderar på att sätta upp/ förbättra ett internt ledarskapsramverk! Innan du gör något mer…släpp pennan, pausa och ta fram h...

20 Jan 20251h 1min

#47 - Special-avsnitt! (Kriget i Ukraina) Oscar Jonsson

#47 - Special-avsnitt! (Kriget i Ukraina) Oscar Jonsson

Detta är ett special-avsnitt som ligger lite utanför det vi vanligtvis brukar diskutera i #nytttänk, men likväl är det ett område som ligger mig lika nära om hjärtat som Ledarskap. I en tid där säkerh...

6 Jan 202555min

#46 - Jaga rätt istället för fel! (Kort) Caroline Lornudd

#46 - Jaga rätt istället för fel! (Kort) Caroline Lornudd

Jag tror STENHÅRT på att ”jaga rätt!” ute i verksamheten, dvs att credda publikt och systematiskt de inom gruppen som gör/ försöker göra det som ni har kommit överens om snarare än att lägga huvuddele...

25 Nov 202433min

Populärt inom Business & ekonomi

badfluence
framgangspodden
varvet
rss-jossan-nina
rss-borsens-finest
uppgang-och-fall
avanzapodden
svd-tech-brief
fill-or-kill
bathina-en-podcast
lastbilspodden
borsmorgon
rss-kort-lang-analyspodden-fran-di
rss-inga-dumma-fragor-om-pengar
kapitalet-en-podd-om-ekonomi
rss-den-nya-ekonomin
affarsvarlden
rss-dagen-med-di
24fragor
dynastin