Podme logo
HemUpptäckKategorierSökStudent
#12 - Vishal Nanda, Grundare ServiceFinder - Grunda bolag, Sälja bolag, Miljonvärderingen, Minimumlöner och Indiska kvarten

#12 - Vishal Nanda, Grundare ServiceFinder - Grunda bolag, Sälja bolag, Miljonvärderingen, Minimumlöner och Indiska kvarten

01:11:122018-05-30

Om avsnittet

I veckans avsnitt av LoungePodden bjuder vi in Vishal Nanda, grundare av företaget ServiceFinder. Vishal berättar om sin resa från att ha gått internatskola i Indien till att grunda ett mångmiljonbolag och bli en av Sveriges supertalannger i ung ålder. Vishal Nanda växte upp i ett stökigt Husby, några år innan han blev lämnad av sina föräldrar på en internatskola i Indien. Där var han under två år innan han återvände till Sverige för att börja plugga på universitet i Stockholm. Väl här kom han inte in på den utbildningen han ville gå och fick förhandla sig in på Stockholms Universitet. Säljtalang? Minst sagt. Vid 18-års ålder var Vishal Nanda en av Sveriges högst taxerade ungdomar med 1,3 MSEK. Tätt därefter startade han och hans medgrundare Alexandar Goga och Jeffrey Singh ett par bolag som gick mindre bra. Till slut blev ett av bolagen framgångsrikt i ServiceFinder. Däremellan hände en hel rad saker som Vishal berättar om i veckans poddavsnitt. För två år sedan var han med på Framgångspodden med Alexander Pärleros för att berätta om hur det är att driva ServiceFinder. Nu berättar Vishal om försäljningen av sitt bolag, som värderades till 300 miljoner kronor, till Schibsted-koncernen och vad han ska ägna sig åt framöver. Vad det är berättar han om i veckans avsnitt av LoungePodden. I avsnittet: Varför lämnades Vishal Nanda på en internatskola i Inden av sina föräldrar? Rekordlön på 1,3 MSEK som 18-åring Minimum-lön på 1000 SEK som 19-åring Varför blev Vishal och hans partners första affärsidé olaglig? Grundandet av ServiceFinder Miljonvärderingen Företagsförsäljningen till Schibsted Vad gör man efter en företagsförsäljning? ICQ, MSN, mIRC, Quake 3 och Counter Strike Tips till bolagsbyggaren, investeringspitchen och jobbsökande säljaren E-handel Rekryteringsprocessen av stjärnsäljare Vishal vänder på steken och ställer Taimaz frågor GILLAR DU DET VI GÖR? Bli Patreon och stötta LoungePodden med valfri summa per månad på: }https://www.patreon.com/taimaz Mer info på }https://www.loungepodden.se ❤️ Tack för ditt stöd! ❤️   Följ @loungepodden på alla sociala medier! YouTube: }https://www.youtube.com/channel/UCLKiCeQSPOfRmhXA_1m9M2A Instagram: }https://www.instagram.com/loungepodden Linkedin: }https://www.linkedin.com/company/loungepodden Facebook: }https://www.facebook.com/LoungePodden Följ Taimaz Instagram: }https://www.instagram.com/taimazghaffari/ Linkedin: }https://se.linkedin.com/in/taimaz-ghaffari-22789b21

Senaste avsnitten

LoungePodden
LoungePodden

#221 - Karwan Faraj, Journalist: Skyttarna och mordkontrakten i gängvåldet

2024-05-0745min
LoungePodden
LoungePodden

#220 - Gurgin Bakircioglu: Invandrare som gör karriär på rasism

2024-04-1055min
LoungePodden
LoungePodden

#219 - TREDJE GENERATIONENS PSEUDOVETENSKAP: Andreas Ivarsson & Magnus Lindwall

2024-03-2748min
LoungePodden
LoungePodden

#218 - DEN CENSURERADE HARVARD-PROFESSORN: Martin Kulldorff

2024-03-181h 23min
LoungePodden
LoungePodden

#217 - Mohombi: Från låtskrivare till Grammy-vinnande världsartist

2024-02-2052min
LoungePodden
LoungePodden

#216 - INTERNATIONELLA REGELBASERADE ORDNINGEN: Trita Parsi & Frida Stranne

2024-02-121h 4min
LoungePodden
LoungePodden

#215 - Richard Jomshof: De flesta imamer ska inte vara i Sverige

2024-01-2950min
LoungePodden
LoungePodden

#214 - Jan Emanuel: Ingen vågar prata om korruptionen i Ukraina

2024-01-1930min
LoungePodden
LoungePodden

#213 - Max V Karlsson: Chief Cringe Reporter på Dagens ETC

2024-01-1136min
LoungePodden
LoungePodden

#212 - NyårsLounge 2024: Hets mot hästgrupp!

2023-12-312min
logo

PODME

INFORMATION

  • Om kakor
  • Allmänna villkor
  • Integritetspolicy
  • Press

LADDA NED APPEN

app storegoogle play store

REGION

flag
  • sweden_flag
  • norway_flag
  • finland_flag

© Podme AB 2024