Den mørke siden av hjemmekontoret
Lederpodden30 Kesä 2020

Den mørke siden av hjemmekontoret

I begynnelsen av juni annonserte Sigve Brekke i Telenor, at alle selskapets ansatte nå kan velge fritt hvor de vil jobbe. Fri bruk av hjemmekontor ble lansert som noe helt nytt – til tross for at Telenor i likhet med mange andre har tilbudt hjemmekontor siden starten av 2000-tallet. Same shit new wrapping?

Det som er nytt post covid-19 er at virksomheter gjør offensiv bruk av hjemmekontor til en del av sin strategi. Den uttalte motivasjonen er forebygging av smitte og mer fleksibilitet for de ansatte. Men det vil være naivt å tro at reduserte kostnader til leie av kontorlokaler – ikke spiller en avgjørende rolle.

Fordelene ved hjemmekontor er åpenbare, både fra arbeidstaker- og arbeidsgivers perspektiv. Men hva er den mørke siden av hjemmekontoret? Hva skjer når ledelsen har mer eller mindre uttalte forventninger til at vi tilbringer arbeidsdagen hjemme? For de fleste går det veldig bra. Men ikke for alle. Stikkordene er avhengighet, psykisk uhelse, paranoia og rollekonflikt. Bli med inn i den mørke siden av hjemmekontoret.

👩🏽‍🎓 Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer: www.ledernettverket.no
🎤 Foredrag og workshops med Tor Åge booker du her: www.torage.no
📧 Meld deg på nyhetsbrevet her: www.lederpodden.no

See omnystudio.com/listener for privacy information.


Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Jaksot(302)

Ikke gå alene i parterapi – med Hanne Vibeke Moltke

Ikke gå alene i parterapi – med Hanne Vibeke Moltke

Hva skal til for at virksomheten får noe igjen for å sende sine ledere på lederutvikling? Å gå alene på lederutvikling kan være spennende. Men da mangler du det blikket som som ser deg i det daglige o...

11 Maalis 202230min

Slik knekker du kulturkoden - med Rune Semundseth

Slik knekker du kulturkoden - med Rune Semundseth

Nå skal det bygges kultur! Men hva er egentlig organisasjonskultur og hva kan du som leder gjøre for å skape den kulturen du ønsker? Kulturbegrepet kan fremstå som ganske fluffy. Men i dagens episode ...

4 Maalis 202237min

Å være en del av noe som er større enn meg selv

Å være en del av noe som er større enn meg selv

Tilhørighet kan sette fyr på den indre motivasjonen. Tilhørighet kan være det som gjør at flinke folk blir i organisasjonen, når de ukentlig får tilbud fra headhuntere og andre beilere. Tilhørighet ka...

25 Helmi 202218min

Jobbfrukt og shuffleboard er ikke nok – med Marit Christensen fra NTNU

Jobbfrukt og shuffleboard er ikke nok – med Marit Christensen fra NTNU

Er det jobbfrukt, sosial moro og shuffleboard i kantina som skaper gode prestasjoner på en arbeidsplass? Hva er egentlig forskjellen på trivsel og jobbengasjement? Hva skal til for å skape en helsefre...

18 Helmi 202243min

Den gode samtalen – med Berta Lende Røed

Den gode samtalen – med Berta Lende Røed

Etter to år på hjemmekontor er norske arbeidstakere tørste på å møte sine kollegaer og skape nye relasjoner. Gode relasjoner skapes gjennom gode samtaler. Men hva er en god samtale? Hvordan kan du som...

11 Helmi 202238min

Hemmeligheten bak magiske team – med professor Endre Sjøvold

Hemmeligheten bak magiske team – med professor Endre Sjøvold

Lurer du på hva som gjør at noen team er fantastiske, mens andre er en katastrofe? I denne episoden knuser vi tre myter om team. Du får også team-utviklingens historie i kortformat. Samt hemmeligheten...

4 Helmi 20221h 10min

6 ting du bør vite om HR i 2022 – med HR-nerd Anne Lise Heide

6 ting du bør vite om HR i 2022 – med HR-nerd Anne Lise Heide

Hva driver egentlig HR med i 2022? Hva har endret seg? Hva er fremtiden for HR? Hvordan kan HR bidra til å beholde- og få tak i de flinkeste folka, i en tid der mange vurderer å skifte jobb? Velkommen...

28 Tammi 202236min

Slik mislykkes du med OKR – med OKR-misjonær Kim Leinan

Slik mislykkes du med OKR – med OKR-misjonær Kim Leinan

Hva er OKR? Hvem funker det for? Hva er de mest vanlige feilene ledere gjør når de skal innføre det? Kim Leinan har jobbet med salg og prestasjonsutvikling i hele sitt liv. Han er daglig leder i Futur...

21 Tammi 202245min

Suosittua kategoriassa Liike-elämä ja talous

sijotuskasti
mimmit-sijoittaa
psykopodiaa-podcast
rss-rahapodi
ostan-asuntoja-podcast
pomojen-suusta
rss-rahamania
rss-draivi
inderespodi
herrasmieshakkerit
rss-sami-miettinen-neuvottelija
rahapuhetta
rss-myyntikoulu
rss-seuraava-potilas
taloudellinen-mielenrauha
kasvun-kipuja
rss-lahtijat
rss-asuntosalkku-kasvussa-podcast
rss-paasipodi
rss-viisas-raha-podi