Kan AI gjøre oss til bedre ledere – eller dårligere mennesker? | Alexander Haneng

Kan AI gjøre oss til bedre ledere – eller dårligere mennesker?

Hva skjer med ledelse når kunstig intelligens blir en naturlig del av arbeidsdagen? Kan AI gjøre oss til bedre ledere – eller risikerer vi å miste noe av det som gjør oss menneskelige?

I denne episoden møter du Alexander Haneng – AI-ekspert, podkastvert, foredragsholder og kåret til Årets Mentor 2025 av Ungt Entreprenørskap Oslo.

Sammen utforsker vi skjæringspunktet mellom AI, ledelse, mentoring, coaching og personlig utvikling.

Vi snakker blant annet om:

hvorfor de beste mentorene stiller spørsmål i stedet for å gi svar
hva kunstig intelligens aldri vil kunne erstatte
hvordan AI påvirker ledelse, identitet og dømmekraft
forskjellen mellom informasjon og transformasjon
hvorfor empati, refleksjon og kritisk tenkning blir stadig viktigere
hvordan vi kan bruke AI som et verktøy – uten å outsource vår egen tenkning

Dette er ikke en episode om teknologi alene.

Det er en samtale om hvordan vi kan utvikle bedre ledere, sterkere relasjoner og klokere mennesker i en tid hvor kunstig intelligens endrer måten vi jobber, lærer og leder på.

For kanskje er ikke det viktigste spørsmålet hva AI kan gjøre.

Kanskje er det hva vi velger å bli.

Linkedin: https://www.linkedin.com/in/alexanderhaneng/

Digital Norway: https://digitalnorway.com/

Ledertips podkast: https://open.spotify.com/show/1mRrQwxR75HXGana8njWNL?si=04eed097c8554069

Tämä jakso on lisätty Podme-palveluun avoimen RSS-syötteen kautta eikä se ole Podmen omaa tuotantoa. Siksi jakso saattaa sisältää mainontaa.

Jaksot(83)

Hvordan bygge mentoring-kultur i hybride organisasjoner

I denne episoden av The Talk by Mentorguru går vi dypere enn de vanlige overskriftene rundt hybrid arbeid.For hva skjer egentlig med kultur, læring og menneskelig utvikling når mennesker møtes mindre ...

8 Kesä 33min

From Mentoring Programs to Mentoring Culture - a conversation with Riza Kadilar

What if mentoring isn’t failing… but the way we design it is?What if most organisations are getting mentoring completely wrong?In this episode of The Talk – by Mentorguru, I sit down with former EMCC ...

11 Touko 56min

Er ledelse blitt for myk? En samtale med Bjørn Erik Baxter-Vinje

Er ledelse blitt for myk? En samtale om makt og ansvarVi snakker mye om ledelse.Men snakker vi ærlig nok om makt, ansvar – og konsekvenser?I denne episoden møter jeg Bjørn Erik Baxter-Vinje, leder- og...

27 Huhti 1h 16min

Slik du er - slik blir du behandlet i alle relasjoner

Slik du er – slik blir du behandlet.Vi liker å tro at det er andre som bestemmer hvordan vi blir møtt.At det handler om service. Ledelse. Andre mennesker.Men hva om sannheten er litt mer ubehagelig?I ...

13 Huhti 25min

When Mentoring Becomes Mutual-a conversation with Vlad Dutescu

What if mentoring wasn’t one-way?In this episode of The Talk by Mentorguru, I’m joined by Vlad Duţescu, President of EMCC Romania, for a powerful conversation about growth, leadership and what mentori...

23 Maalis 1h 2min

Å reise seg sterkere – om robusthet, verdier og ledelse

Hvordan utvikler du mental robusthet når livet virkelig utfordrer deg?Hva skjer med ledelse og identitet når verdiene dine blir testet under press?I denne episoden av The Talk by Mentorguru møter jeg ...

2 Maalis 1h 16min

A talk with David Clutterbuck

In this episode of The Talk by Mentorguru, I’m joined by David Clutterbuck — co-founder of EMCC Global, author of more than 80 books, and one of the true pioneers of modern mentoring.Two years ago, we...

9 Helmi 1h