10. Hur äkta vågar man vara?

10. Hur äkta vågar man vara?

I det tionde avsnittet av Jonas sommarreflektioner funderar Jonas Fasth kring autenticitet - eller mer vardagligt uttryckt: hur äkta vågar man vara?

Vi lever i en tid där många säger att de uppskattar äkthet. Vi vill möta genuina människor, mänskliga ledare och organisationer som inte bara visar upp en polerad yta. Samtidigt verkar vi ofta belöna något annat: det slipade, strategiska, välpaketerade och kontrollerade.

Avsnittet handlar om den paradox som uppstår när äkthet blir något vi förväntas visa upp. Vad händer när autenticitet blir en del av det professionella uttrycket? När människor inte bara ska vara kompetenta, utan också framstå som mänskliga på rätt sätt?

Genom reflektioner kring ledarskap, arbetsliv och sociala medier utforskar Jonas skillnaden mellan att vara personlig och att iscensätta personlighet. Mellan att vara professionell och att gömma sig bakom en roll. Mellan att vilja bli uppfattad som äkta och att faktiskt våga vara i kontakt med det som är sant.

Kanske handlar autenticitet inte om att visa allt. Inte om gränslös öppenhet eller om att dela varje känsla. Utan om att hänga ihop. Att det finns en förbindelse mellan ord och handling, mellan värderingar och beslut, mellan den bild vi visar upp och det ansvar vi faktiskt är beredda att ta.

Ett avsnitt om äkthet, ledarskap, mänsklighet och modet att ibland vara mindre imponerande - men mer verklig.

Längd: cirka 20 minuter.

Tämä jakso on lisätty Podme-palveluun avoimen RSS-syötteen kautta eikä se ole Podmen omaa tuotantoa. Siksi jakso saattaa sisältää mainontaa.

Jaksot(18)

18. Vad blir styrelsens roll i en rörig värld?

18. Vad blir styrelsens roll i en rörig värld?

I det artonde avsnittet av Jonas sommarreflektioner funderar Jonas Fasth kring styrelsens framtida roll i en värld som verkar bli allt mer rörig.Länge har vi ofta tänkt på förändring som något som har...

21 Elo 29min

17. Vad är det vi egentligen ger vår uppmärksamhet?

17. Vad är det vi egentligen ger vår uppmärksamhet?

I det sjuttonde avsnittet av Jonas sommarreflektioner funderar Jonas Fasth kring uppmärksamhet, och om den kanske håller på att bli en av vår tids mest knappa resurser.I organisationer säger vi ofta a...

18 Elo 23min

16. Vågar vi vara dåliga på något nytt?

16. Vågar vi vara dåliga på något nytt?

I det sextonde avsnittet av Jonas sommarreflektioner funderar Jonas Fasth kring något som är helt avgörande för lärande, men som många av oss ändå försöker undvika: att vara nybörjare. Att inte kunna....

14 Elo 19min

15. Varför fortsätter vi med saker ingen riktigt tror på?

15. Varför fortsätter vi med saker ingen riktigt tror på?

I det femtonde avsnittet av Jonas sommarreflektioner funderar Jonas Fasth kring en fråga som många nog känner igen från arbetslivet: varför fortsätter vi ibland med saker som ingen riktigt tror på? Mö...

11 Elo 23min

14. Varför är det så svårt att säga: ”Jag tänkte fel.”

14. Varför är det så svårt att säga: ”Jag tänkte fel.”

I det fjortonde avsnittet av Jonas sommarreflektioner funderar Jonas Fasth kring något som är lätt att uppskatta hos andra, men betydligt svårare att göra själv: att ändra uppfattning. Eller kanske än...

7 Elo 19min

13. Det mesta avgörs kanske i mitten?

13. Det mesta avgörs kanske i mitten?

I det trettonde avsnittet av Jonas sommarreflektioner funderar Jonas Fasth kring mitten - den där fasen som ofta är mindre tydlig, mindre inspirerande och mindre uppmärksammad än både början och slute...

4 Elo 20min

12. Är vänlighet en underskattad form av klokskap?

12. Är vänlighet en underskattad form av klokskap?

I det tolfte avsnittet av Jonas sommarreflektioner funderar Jonas Fasth kring vänlighet - och om den kanske är en mer underskattad form av klokskap än vi ofta inser.I arbetslivet talar vi ofta om tydl...

31 Heinä 21min

11. Har vi förväxlat fart med framsteg?

11. Har vi förväxlat fart med framsteg?

I det elfte avsnittet av Jonas sommarreflektioner funderar Jonas Fasth kring tempo, aktivitet och frågan om vi ibland har förväxlat fart med framsteg.I många organisationer händer det hela tiden saker...

28 Heinä 22min

Suosittua kategoriassa Liike-elämä ja talous

sijotuskasti
mimmit-sijoittaa
psykopodiaa-podcast
rss-rahapodi
hyva-paha-johtaminen
ostan-asuntoja-podcast
pomojen-suusta
rss-inderes
rss-startup-ministerio
rss-sami-miettinen-neuvottelija
rss-karon-grilli
rss-laakispodi
rahapuhetta
rss-seuraava-potilas
rss-levosta-kasin-yrittajyys
rss-3-vinkin-podcast
rss-wtf-markkinointi-by-dagmar
rss-porssipuhetta
rss-uskalla-yrittaa
rss-ammattipodcast