
IoT runtomkring dig. Magnus Unemyr (avsnitt 105)
När Internet of Things finns överallt. Att leva med IoT runtomkring oss. Magnus Unemyr har arbetat i IoTs historia; de senaste 25 åren med internationell teknisk marknadsföring – i programvaruindustrin, med mikroprocessorer och kiselchip. OM AVSNITTETMålgrupp: Konsult, projektledare, beslutfattare, data science, intresse för grunderna.Lär dig: Vad är IoT, varför ska jag använda IoT, framtiden för IoT, datainsamling LYSSNA via Spotify, Google Podcasts, Apple Podcasts Tidigare kallades det inbyggda system – embedded systems – elektronik som byggs in i andra system för att styra och övervaka dem. De finns runt omkring oss: ABS-bromsarna i bilen, badrumsvågen som fick en digital display. Sedan kom internet och vi började styra systemen via remote. Tända och släcka lampor via mobilen. Eller att produkterna skickade data till molnet och varandra. Vindkraftverk skickar idag driftsinformation som kan analyseras med AI och på så sätt upptäcka samma datamönster som ett tidigare vindkraftverk har visat en vecka innan det gick sönder. På så sätt kan kraftverket servas innan driftstopp med stora utgifter som följd. Delar av jordbrukssektorn ligger långt fram: man använder sensorer och olika AI-tillämpningar, självkörande traktorer och satellitkameror för att optimera avkastningen av varje kvadratmeter på åkern. Fastigheter och boende är ytterligare ett område där IoT gör nytta: SMHIs väderprognos kan styra elementen eller tvättmaskinen som beställer tvättmedel automatiskt. Magnus öser på med bra exempel och tips på hur man kommer igång! Magnus Unemyr Jonas Jaani (18:52) Magnus Unemyr på Linkedin Magnus hemsida: www.unemyr.com https://www.amazon.com/Internet-Things-Industrial-Revolution-predictive-ebook/dp/B077RLMGSW/ref=sr_1_2?qid=1564921840&refinements=p_27%3AMagnus+Unemyr&s=digital-text&sr=1-2&text=Magnus+Unemyr Magnus bok om Internet of Things går att köpa via Amazon. Länk ovan. Mer avsnitt om IoT från Effekten – digitaliseringens podcast Säker IoT, ljud och wow i framtiden (avsnitt 59) Machine Learning, IoT och säker säkerhet? (avsnitt 45)
4 Elo 201918min

TEMA: Digitaliseringens vår (avsnitt 104)
Hela vårens digitalisering. I ett långt tema sammanfattar vi bland annat AI, innovation, automation, förändringsledning och machine learning. LYSSNA via Spotify, Google Podcasts, Apple Podcasts Vi har satt ihop alla vårens avsnitt i en nästan 5 timmar lång ljudbok. Detta avsnitt skapar värde och kunskap för dig under din ledighet. Starta och stoppa avsnittet. Varje delavsnitt är ca 20 min så att du har alltid möjlighet att flytta dig fram och tillbaka i det långa avsnittet. Avsnitt: Machine Learning gör skillnad på djupet (avsnitt 89) Digital marknadsföring idag. Tomas Tränkner. (avsnitt 90) Innovation. Alexander Wennerberg Larsson. (avsnitt 91) Att testa AI. Eva Holmquist. (avsnitt 92) IT-avdelningens förändringsresa. Klas Ljungkvist. (avsnitt 93) AI förändrar. Johan Hallberg (avsnitt 94) AI – så ökar du takten. Göran Lindsjö (avsnitt 95) Effektiva möten. Elia Mörling (avsnitt 96) Framgångsrik innovation. Håkan Ozan (avsnitt 97) War on Cancer och digital etik. Sebastian Hermelin (avsnitt 98) Att leda. Jesper Ek (avsnitt 99) 100 tankar om digitalisering. Micke Norbäck, Jonas Jaani (avsnitt 100) Införa molntjänster. Viktor Svensson. (avsnitt 101) Datadriven marknadsföring med AI. Magnus Unemyr (avsnitt 102) Öppen innovation. Elia Mörling (avsnitt 103) (5:23 timmar)LYSSNA via Spotify, Google Podcasts, Apple Podcasts Digitaliseringens podcast är EFFEKTEN. Vi hjälper dig med att förklara och skapa intresse för den pågående digitaliseringen. Varje avsnitt är ca 20 min. Alla avsnitt finns här och på Spotify:
5 Heinä 20195h 23min

Öppen innovation. Elia Mörling (avsnitt 103)
Stängd innovation – experter i slutna rum som tar fram produkter och tjänster (tänk Apple), det har vi massor av kunskap om. Nu pratar vi öppen innovation med Elia Mörling, grundare av Idea Hunt. OM AVSNITTETMålgrupp: Projektledare, förändringsledare, innovatörer, kreatörer, marknadsförare.Lär dig: Hur man skapar innovation i befintlig verksamhet och hur nya idéer kan skapas. Användbart i digital transformation. LYSSNA via [Spotify], [Google Podcasts], [Apple Podcasts] Öppen innovation är när vi bjuder in fler deltagare, människor som inte brukar får vara med i idéprocessen. På så sätt får vi nya infallsvinklar, nya idéer från människor med olika bakgrund. Samtidigt måste vi vara beredd på att också få in mer skräp. En annan risk är att vi tappar kontrollen, att idéer läcker till konkurrenter. Elia menar att detta går att avtala bort. Svårare är det med känslan av att som expert tappar kontrollen, att inte längre vara den som kläcker briljanta idéer, utan en facilitator. Det kräver en förändrad syn på sig själv. Lego är ett av de företag som använder öppen innovation och kundsamverkan. Kunder är användare som tar del av utvecklingen och påverkar tillsammans Legos nya byggen. Det räcker inte att ha verktygen, utan man måste ha den öppna, inkluderande kulturen. Hur ser du på världen? Vad vill du förändra? Där börjar dina värderingar. Producera – Marknadsföra – Sälja – Konsumera. Så ser den klassiska modellen ut. Elia och andra progressiva aktörer slår sönder vattenfallstänket, tack vara den digitala tekniken. De tar alla kliv parallellt. Vi andra är fast i det linjära tänket; ett steg i taget. Elia hjälper bl a Sankt Kors, en kommunal aktör som ville involvera medborgarna i en fråga om elcykelpool. Man valde att göra ett popup-lab, där man tillsammans gjorde personas, prototypade med Lego och ett trettiotal medborgare gjorde enkla applikationer på två timmar. På så sätt samskapade och testade målgruppen idéer vid ett och samma tillfälle. Elia ger oss en checklista för hur man innoverar öppet: Först behövs en utmaning, ett problem Sedan ett antal insikter och stimulimaterial. Ovana deltagare behöver få en vision. Hitta deltagarens motivation. Varför ska hen bry sig om att delta? Gör ett urval – vilka vill vi attrahera? Ge feedback – människor behöver återkoppling, både att bidra och utveckla. Elia Mörling, Micke Norbäck, Jonas Jaani (23:01) Mer avsnitt om innovation: Framgångsrik innovation. Håkan Ozan (avsnitt 97) Innovation. Alexander Wennerberg Larsson. (avsnitt 91) Effekten på Spotify
23 Kesä 201923min

Införa molntjänster. Viktor Svensson. (avsnitt 101)
Med Office 365 som exempel pratar Viktor Svensson om de bästa vägarna för att lyckas med molnet och molntjänster. I samtalet får du veta mer om starten och vad organisationen bör vara förberedd på att göra innan en flytt ”upp till molnet”. Diskussion om processer och verktyg är centralt. LYSSNA via Spotify, Google Podcasts, Apple Podcasts Införandet av Office 365 och andra molntjänster är inte ett IT projekt och Viktor förklarar varför. Att arbeta fram en gemensam syn på arbetsrutiner och affärsvärde är nyckeln till framgång. Att riktigt förstå slutanvändare spelar stor roll. Försök att samlas runt möjligheter, värde och begrepp som tex samarbete. Vidare får du veta mer om verktyg och funktioner i Office 365. Vi återkommer till Microsoft Teams och integrationer med övriga program. Du får också tips om hur du anpassar en molntjänst och vilken IT kunskap som kan vara nyttig för att lyckas. Viktor Svensson, Jonas Jaani (25:33) LYSSNA via Spotify, Google Podcasts, Apple Podcasts Office 365 apotion guide Office 365 idag Digitala samarbeten och Teams Alla poddavsnitt av EFFEKTEN:
30 Touko 201925min

100 tankar om digitalisering. Micke Norbäck, Jonas Jaani (avsnitt 100)
Vi firar 100 tankar – 100 avsnitt – genom att prata mindre om digitalisering och teknik och mer om värden, människan och framtiden. Några av våra tankar illustreras av korta klipp från tidigare avsnitt, bl a Conny Björnehall som pratar om värde med digitaliseringen (#69). Varför gör vi det vi gör? Vad är det som motiverar oss? Kan innovation vara en drivkraft? Elia Mörling (#68) berättar om Growth Engineering och tillväxtteam med kompetenser från flera avdelningar; att etablera en ny kultur och hur vi kan ta oss an framtiden baklänges. LYSSNA via Spotify, Google Podcasts, Apple Podcasts Men var är framtiden? Och när är den här? Vi är otåliga och funderar på varför de självkörande bilarna inte redan fyllt våra vägar och varför AR/VR-marknaden inte har blommat upp. Kanske är bilparken för dyr att byta ut, kanske är tekniken fortfarande för klumpig, kanske behövs en akut miljökatastrof som gör att vi inte kan flyga längre, utan semestrar virtuellt i vardagsrummet. Jonas svarar på frågan “Vad är effekten.se om ytterligare 100 avsnitt?”. 100 avsnitt om digitaliseringen alltså. De har fördelats inom följande områden: 21% Digitalisering i samhället och verksamheter, digital transformation, arbetssätt, gig-ekonomi och digitala nomader 12% Ledarskap, effektstyrning, projekt och möten 12% Användaren, UX, design och gamification 12% IT- och informationssäkerhet, integritet och GDPR 10% AI, ML, RPA, automation och digital arbetskraft 9% Cloud, Office 365 och SharePoint 7% Innovation och kreativitet 6% Teknikprylar, drönare, AR och VR 6% Marknadsföring och SEO 4% Test Micke Norbäck, Jonas Jaani (30:10) LYSSNA via Spotify, Google Podcasts, Apple Podcasts Alla avsnitt:
16 Touko 201930min

Att leda. Jesper Ek (avsnitt 99)
Digitalisering handlar om att ta sig framåt. För att göra det krävs ett ledarskap. Därför pratar vi ledarskap i den här podden! Jesper Ek, ledarskapsexpert, hjälper oss att skilja på chefskap och ledarskap: Chefskap är att åstadkomma kontroll i form av pengar, tid och kvalitet. Ledarskap däremot handlar om människor – och människor kan vi inte kontrollera! Istället handlar det om att göra saker tillsammans. LYSSNA via Spotify, Google Podcasts, Apple Podcasts Ledare finns var som helst i organisationen. De är bra på människor, att kommunicera, att få med sig andra. Ge medarbetarna möjligheterna och verktygen att ta den ledningen! Kontroll stöder inte innovation, men det gör ett tydligt mål och en tillåtande miljö. Det är när vi misslyckas som vi lär oss, och det är lärandet som för oss framåt. Det blir bra när vi har kul på jobbet och får utföra det på ett personligt sätt. Jesper ger exempel från företagsledaren Herb Kellehers Southwest Airlines, som lät sin kabinpersonal presentera säkerhetsinformationen på vilket sätt de ville, bara det var säkert. Detta ledde till både rap och teater. 95% av de chefer Jesper möter säger att det som är viktigast för dem är att uppnå företagets KPI:er är. De sista 5% menar att deras jobb handlar om att jobba med kulturen – som i sin tur leder till att de tillsammans skapar bättre resultat. Att allt börjar med människor, prata om ett gemensamt “Varför?”, “För vem ni finns till?” och “Vem skulle sakna er om ni försvann?”. De här frågorna pratar vi ofta om i början: Varför vi gör något och vad vi gör är då tajt sammankopplat. Efter ett tag glömmer vi bort värdet, det vi vill åstadkomma här i världen, vårt syfte. Vi människor går igång på att bidra till en bättre värld, när vi har grundtryggheten. Återvänd till de frågorna regelbundet! Slutligen ett grundläggande tips till ledare: Du behöver avkopplad tid – inte uppkopplad. Du behöver skapa en relation till dina medarbetare. Ta en fika! Jesper Ek, Jonas Jaani (22:07) LYSSNA via Spotify, Google Podcasts, Apple Podcasts Jesper Ek på LinkedIn Säljpodden. Släpp fokus på resultatet Leadership Toolbox – Storytelling and Leadership IT-avdelningens förändringsresa. Klas Ljungkvist. (avsnitt 93) Ledarskap – fram med visionen och kommunikationen. Karin Zingmark (avsnitt 27) Alla avsnitt Effekten – digitaliseringens podcast:
5 Touko 201922min

War on Cancer och digital etik. Sebastian Hermelin (avsnitt 98)
95% av svenskarna vill dela med sig av sin data, men vet inte hur man kan göra det – och de som lyckas göra det får ingen återkoppling när datan används. Samtidigt behöver medtech- och läkemedelsindustrin den här informationen för att kunna ta fram verktyg och mediciner för att hjälpa patienterna. LYSSNA via Spotify, Google Podcasts, Apple Podcasts WarOnCancer är ett kommersiellt techbolag som jobbar för att alla som drabbats av cancer (patienter, överlevare, närstående) ska kunna återfå sin mentala hälsa. De bygger en plattform där man kan lämna in egen rapporterad data som life science-industrin sedan kan använda för att förbättra situationen för de drabbade. I sitt arbete med en utsatt målgrupp väcker Sebastian Hermelin frågor kring digitaliseringen: Hur använder vi de digitala verktygen? Vill vi använda dem till att göra gott eller göra dåligt? Vill vi verkligen digitalisera allt? Slutsatsen är tyvärr att vi måste reglera, exempelvis genom GDPRs skydd för individens data. Många bygger nu verktyg som hjälper patienter att bli bättre patienter. WarOnCancers plattform, som också är i ett tidigt skede med sina 250 medlemmar, ska hjälpa de drabbade att få ett bättre liv, att få det bättre som människa. Hur det går kommer vi att se de närmsta åren! Sebastian Hermelin, Jonas Jaani (17:07) LYSSNA via Spotify, Google Podcasts, Apple Podcasts Forska!Sveriges opinionsundersökning WarOnCancer Digitaliseringens podcast EFFEKTEN finns där du hittar poddar (tex Spotify och CastBox) Vi har gjort avsnitt bland annat om Office 365, AI, ML, den digitala skolan och innovation. Varje avsnitt är ca 20 min och du som lyssnar är oftast konsult, beställare eller intresserad av den pågående digitaliseringen.Alla avsnitt via CastBox:
21 Huhti 201917min






















