Microsoft och det nya arbetslivet
The HR Digi Podcast16 Touko 2021

Microsoft och det nya arbetslivet

Henrik Byström på Microsoft ansvarar för affärsområdet Modern Work and Security och leder dessutom arbetet kring konceptet Det nya arbetslivet. Vi pratar om hur Microsoft ser på detta område, lanseringen av Viva och vad Viva kan betyda för HR framöver. Redan idag kan du inom HR ha tillgång till fler möjligheter än du tror via Microsofts paket.

Vi summerar med att tekniken är det enkla, det svåra är att förändra individers beteende.

Tämä jakso on lisätty Podme-palveluun avoimen RSS-syötteen kautta eikä se ole Podmen omaa tuotantoa. Siksi jakso saattaa sisältää mainontaa.

Jaksot(152)

(Kort version) Upptäck möjligheterna med Skills Tech

(Kort version) Upptäck möjligheterna med Skills Tech

Med hjälp av ny teknik är det möjligt för företag att skapa en mer dynamisk och flexibel arbetsmiljö som ger medarbetarna möjlighet att växa och utvecklas i sina karriärer.   I veckans avsnitt träffar...

25 Marras 202432min

Spaning på HR & Tech 2024

Spaning på HR & Tech 2024

Äntligen är det dags för årets spaningsavsnitt! Det är nu vi stannar upp, blickar tillbaka på året som varit och summerar all den kunskap, den erfarenhet och de insikter vi samlat på oss.    Årets spa...

11 Marras 20241h 11min

(Kort version) Spaning på HR & Tech 2024

(Kort version) Spaning på HR & Tech 2024

Äntligen är det dags för årets spaningsavsnitt! Det är nu vi stannar upp, blickar tillbaka på året som varit och summerar all den kunskap, den erfarenhet och de insikter vi samlat på oss.    Årets spa...

11 Marras 202438min

Integrera AI framgångsrikt i organisationen

Integrera AI framgångsrikt i organisationen

Hur gör man egentligen för att dra nytta av AI i organisationen? Genom strategiska och riktade åtgärder kan AI inte bara förbättra effektiviteten, utan också åstadkomma långsiktig förändring – förutsa...

28 Loka 20241h 2min

(Kort version) Integrera AI framgångsrikt i organisationen

(Kort version) Integrera AI framgångsrikt i organisationen

Hur gör man egentligen för att dra nytta av AI i organisationen? Genom strategiska och riktade åtgärder kan AI inte bara förbättra effektiviteten, utan också åstadkomma långsiktig förändring – förutsa...

28 Loka 202435min

Framtiden för datadriven HR: Hur man skapar verkligt affärsvärde med analys

Framtiden för datadriven HR: Hur man skapar verkligt affärsvärde med analys

HR och dataanalys har aldrig varit mer aktuellt och viktigt. I en tid där företag står inför ständigt föränderliga marknader och utmaningar, har det blivit avgörande att kunna fatta informerade beslut...

14 Loka 202446min

(Kort version) Framtiden för datadriven HR: Hur man skapar verkligt affärsvärde med analys

(Kort version) Framtiden för datadriven HR: Hur man skapar verkligt affärsvärde med analys

HR och dataanalys har aldrig varit mer aktuellt och viktigt. I en tid där företag står inför ständigt föränderliga marknader och utmaningar, har det blivit avgörande att kunna fatta informerade beslut...

14 Loka 202428min

Teknik, människor och innovation: Vägen framåt för HR på Telia

Teknik, människor och innovation: Vägen framåt för HR på Telia

Det är dags att våga använda AI och digitalisering för att revolutionera HR-arbetet, annars riskerar vi att hamna på efterkälken i den digitala omställningen.   Veckans avsnitt är på engelska och vi m...

30 Syys 20241h 2min

Suosittua kategoriassa Liike-elämä ja talous

sijotuskasti
psykopodiaa-podcast
rss-oivalluksia-rahasta-elamasta
mimmit-sijoittaa
rss-rahapodi
rss-rahamania
hyva-paha-johtaminen
rss-startup-ministerio
asuntoasiaa-paivakirjat
rss-karon-grilli
rss-paasipodi
rss-set-for-life-sijoita-ja-vaurastu
ostan-asuntoja-podcast
rss-sami-miettinen-neuvottelija
rahapuhetta
pomojen-suusta
juristipodi
rss-uskalla-yrittaa
rss-bisnesta-bebeja
rss-ammattiahdistus