Rekrytera för framtiden: Hur potential och rätt matchning bygger framgångsrika team

Rekrytera för framtiden: Hur potential och rätt matchning bygger framgångsrika team

I en alltmer dynamisk och globaliserad värld är rätt medarbetare avgörande för företags framgång. Men vad innebär det egentligen att rekrytera rätt för att bygga framgångsrika team? Veckans avsnitt görs i samarbete med Gritify, tjänsten som använder AI för snabbt och smidigt matcha jobb med rätt kandidater. Med teknik möjliggör Gritify för sina kunder att effektivisera sourcingen och arbeta databaserat samt fördomsfritt. Resultatet är en mer agil rekryteringsprocess där mer tid och energi kan ägnas åt att identifiera kandidater som inte bara har rätt kompetens här och nu utan även potential att växa och utvecklas tillsammans med företaget. I avsnittet möter vi Carl-Magnus Fernqvist, VD och medgrundare på Gritify, samt Fredrik Carlén, VD på Forefront Amplify, som framgångsrikt rekryterar via Gritify. Tillsammans diskuterar vi vikten av att våga rekrytera baserat på det vi kallar potential och skills. Carl-Magnus och Fredrik delar med sig av sina insikter om hur tekniska innovationer omvandlar rekryteringslandskapet och hur företag kan dra nytta av dessa förändringar för att hitta rätt medarbetare. Fredrik berättar hur Forefront Amplify hjälper företag att navigera digitala transformationer och hur rätt rekrytering är avgörande för att lyckas. Carl-Magnus belyser hur Gritify utmanar traditionella metoder och skapar mer träffsäkra matchningar genom sin plattform. Är du nyfiken på hur ni kan hitta rätt kandidater för att bygga framgångsrika team? Missa inte chansen att höra om hur Gritify och Forefront Amplify hjälper företag att rekrytera för framtiden! Som en extra bonus till er lyssnare erbjuder Gritify en unik möjlighet att prova på deras plattform helt kostnadsfritt i ett år! Genom att gå in på gritify.io/hridigi får ni tillgång till hela plattformen och all data kopplat till talangmarknaden – en fantastisk chans att ta er rekrytering till nästa nivå.

Tämä jakso on lisätty Podme-palveluun avoimen RSS-syötteen kautta eikä se ole Podmen omaa tuotantoa. Siksi jakso saattaa sisältää mainontaa.

Jaksot(152)

Workforce planning - Så förbereder du dig för framtiden

Workforce planning - Så förbereder du dig för framtiden

Hur arbetar man med strategisk kompetensplanering – på riktigt? I det här avsnittet pratar vi workforce planning med Christian Ward från Influence People. Vi går från teori till praktik: KPI:er, jobbf...

14 Huhti 20251h 2min

(Kort version) Workforce planning - Så förbereder du dig för framtiden

(Kort version) Workforce planning - Så förbereder du dig för framtiden

Hur arbetar man med strategisk kompetensplanering – på riktigt? I det här avsnittet pratar vi workforce planning med Christian Ward från Influence People. Vi går från teori till praktik: KPI:er, jobbf...

14 Huhti 202540min

HR Tech Europa 2025: AI, kompetenser och framtidens arbetsliv

HR Tech Europa 2025: AI, kompetenser och framtidens arbetsliv

Hur påverkar teknologi framtidens HR?    I detta avsnitt sammanfattar Anna Carlsson och Emira Blomberg sina upplevelser och reflektioner från HR Tech Europa, som ägde rum i Amsterdam den 4–5 mars 202...

31 Maalis 202534min

HR-Tech leverantörers balansgång mellan kundbehov och innovation

HR-Tech leverantörers balansgång mellan kundbehov och innovation

Väljer svenska företag HR-Tech-lösningar som redan är föråldrade vid implementation? Hur kan leverantörer driva verklig innovation istället för att bara följa kundens önskemål? Och hur kan AI förändra...

17 Maalis 202556min

(Kort version) HR-Tech leverantörers balansgång mellan kundbehov och innovation

(Kort version) HR-Tech leverantörers balansgång mellan kundbehov och innovation

Väljer svenska företag HR-Tech-lösningar som redan är föråldrade vid implementation? Hur kan leverantörer driva verklig innovation istället för att bara följa kundens önskemål? Och hur kan AI förändra...

17 Maalis 202534min

Att omfamna Generativ AI inom HR

Att omfamna Generativ AI inom HR

Generativ AI förändrar arbetslivet i rasande takt, men hur kan HR dra nytta av tekniken och samtidigt navigera de utmaningar den medför? I detta avsnitt utforskar vi AI:s möjligheter och risker samt g...

3 Maalis 202559min

(Kort version) Att omfamna Generativ AI inom HR

(Kort version) Att omfamna Generativ AI inom HR

Generativ AI förändrar arbetslivet i rasande takt, men hur kan HR dra nytta av tekniken och samtidigt navigera de utmaningar den medför? I detta avsnitt utforskar vi AI:s möjligheter och risker samt g...

3 Maalis 202542min

Från insikt till förändring: HR och IT i samverkan

Från insikt till förändring: HR och IT i samverkan

När digitalisering känns övermäktig är det lätt att tro att nya system är enda lösningen. Men ibland räcker det att förbättra det man redan har. Här är berättelsen om hur ett tvärfunktionellt samarbet...

17 Helmi 202544min

Suosittua kategoriassa Liike-elämä ja talous

sijotuskasti
psykopodiaa-podcast
rss-oivalluksia-rahasta-elamasta
mimmit-sijoittaa
rss-rahapodi
rss-rahamania
hyva-paha-johtaminen
rss-startup-ministerio
asuntoasiaa-paivakirjat
rss-karon-grilli
rss-paasipodi
rss-set-for-life-sijoita-ja-vaurastu
ostan-asuntoja-podcast
rss-sami-miettinen-neuvottelija
rahapuhetta
pomojen-suusta
juristipodi
rss-uskalla-yrittaa
rss-bisnesta-bebeja
rss-ammattiahdistus