
Neljäs askel - Suomeen pysyvästi?
Neljäs askel otetaan kun Suomen tullut kansainvälinen osaaja päättää perheineen asettua Suomeen pysyvästi. Keskustelemme Suomessa vuosia ja vuosikymmeniä asuneiden Megumi Hayashin ja Thanuja Ingvesi...
25 Syys 202448min

Kolmas askel - perehdyttäminen
Kolmas askel matkalla onnistuneeseen kansainväliseen rekrytointiin edellyttää kansainvälisen osaajan perehdyttämistä uuteen työhönsä, työpaikkaansa ja asuinpaikkaansa. Tero Yliselä MSK Group Oy:stä ...
25 Syys 202450min

Toinen askel - Osaamisen tunnistaminen
Toinen askel matkalla onnistuneeseen kansainväliseen rekrytointiin vaatii kansainvälisesti hankitun osaamisen tunnistamista. Tässä podcast-sarjamme toisessa osassa keskustelukumppaneinamme ovat Unico ...
25 Syys 202439min

Ensimmäinen askel - Ennen ensimmäistä kv. rekrytointia
Ensimmäinen askel matkalla onnistuneeseen kansainväliseen rekryointiin on siihen valmistautuminen. Valmistautumiseen kuuluu esim. yhteisen työkielen valinta ja sen miettiminen, miten kv. työntekijöitä...
25 Syys 202448min



















