đïž Slik lykkes du med lederutvikling â med Andreas og Tor Ă ge
FĂ„ fĂžrstegangsledere har formell utdannelse eller trening i ledelse. For mange oppleves det som Ă„ bli kastet ut pĂ„ dypt vann uten Ă„ ha lĂŠrt seg Ă„ svĂžmme fĂžrst. NĂ„r organisasjoner vokser, det blir flere ledere og flere som skal ledes, kan et internt lederutviklingsprogram vĂŠre en god investering. I denne episoden fĂ„r du vĂ„re 8 beste rĂ„d for Ă„ lykkes med lederutvikling.Med Andreas SĂždal Marstad og Tor Ă ge Eikerapen fra Execu.đđ»ââïž Lederprogrammet har oppstart 29. septemberFĂ„ ledige plasserâMeld deg pĂ„ her: http://lederprogrammet.noExecu hjelper virksomheter Ă„ utvikle enda bedre ledere og ledergrupperhttp://www.execu.no
24 Elo 202344min
đșïž Hvordan vet du at strategien er god? Med lederutvikler Andreas SĂždal Marstad
Liten eller stor. Alle organisasjoner trenger en strategi. Et kart som viser hvor vi skal og hvordan vi skal komme dit. Men strategier kan lett bli abstrakte vyer som fĂ„ forstĂ„r noe av. I denne episoden fĂ„r du to praktiske lederverktĂžy for Ă„ sjekke om strategien gir mening. I tillegg blir du kjent med vĂ„r nye lederutvikler Andreas SĂždal Marstad. Tidligere etterretningsoffiser i Forsvaret, strategikonsulent i McKinsey, HR-sjef, og med ledergruppe-erfaring fra Hurtigruta og AniCura.đđ»ââïžLederprogrammet starter 29. septemberâ Meld deg pĂ„ her: http://lederprogrammet.no
17 Elo 202326min
đ Ă bygge noe som er stĂžrre enn meg selv
I Ă„r er det 29 Ă„r siden jeg startet mitt fĂžrste selskap. Min stĂžrste motivasjon for Ă„ vĂŠre grĂŒnder er Ă„ kunne realisere ideer raskt uten Ă„ mĂ„tte spĂžrre noen om lov. En grĂŒnder kan vĂŠre sĂ„ mangt. Fra tĂžmreren som bare vil drive for seg selv og helst ikke vil ha noen ansatte fordi det er sĂ„ mye papirarbeid, til serie-entrepenĂžren som tjener titalls millioner pĂ„ Ă„ fortelle en overbevisende historie i powerpoint-format om fremtidig Monthly Recurring Revenue â fĂžr selskapet har omsatt for en eneste krone. I denne episoden fĂ„r du mine fem beste rĂ„d for Ă„ lykkes som grĂŒnder, samt min definisjon pĂ„ hva det vil si Ă„ lykkes.Lederprogrammet starter 29. septemberđ Fremdeles noen ledige plasser.đ€ Meld deg pĂ„ her: http://lederprogrammet.no
10 Elo 202321min
đŠŸ Hvordan gĂ„ fra ferie til produktivitet? Med mentaltrener Tim Rudi Veiteberg [đ Sommerreprise 3 av 3]
Og der var ferien plutselig over! Jeg vet ikke hvordan du har det. Men jeg sliter med overgangen mellom feriemodus og full produktivitet. Sommeren varmer fremdeles og gir meg hint om at det er mye bedre Ă„ vĂŠre pĂ„ sjĂžen enn et kontor som fĂ„r badstutemperatur etter kl 12. Jeg har tusen ting jeg Ăžnsker Ă„ fĂ„ gjort, men vet ikke helt hvor jeg skal begynne. Som du skjĂžnner, jeg trenger hjelp! Derfor har jeg kontaktet mentaltrener Tim Rudi Veiteberg. đđ»ââïž Lederprogrammet starter 29. septemberđ„ FĂ„ ledige plasserđ Meld deg pĂ„ her: http://lederprogrammet.no
3 Elo 202335min
đ Hvordan lytte som en psykolog? [đ Sommerreprise 2 av 3)
Gode lyttere skaper bedre relasjoner, samhandling og prestasjon. PĂ„ jobb og hjemme. Som leder er lytting den viktigste kommunikasjonsferdigheten du kan trene pĂ„. Allikevel er det fĂ„ arenaer i oppvekst, skole og leder-utdanning â hvor vi lĂŠrer Ă„ lytte. I denne episoden lĂŠrer du hva som kjennetegner dĂ„rlig lytting og hva som skal til for Ă„ lytte pĂ„ et hĂžyt nivĂ„.đ„ Lederprogrammet (gruppe 2) starter 29.09.Kun 5 ledige plasserâ Meld deg pĂ„ her: http://lederprogrammet.no
28 HeinÀ 202324min
đš Hvis ditt eneste verktĂžy er en hammer [đ Sommerreprise 1 av 3]
I 1966 skrev Abraham Maslow: "Jeg forstĂ„r det kan vĂŠre fristende, hvis det eneste verktĂžyet du har er en hammer, Ă„ behandle alt som om det var en spiker." Det er deilig Ă„ se lyset. Ă lĂŠre en metode du tror pĂ„. Men enhver metode har sine begrensninger. Selv om mange ledelseskonsulenter liker Ă„ selge inn sitt siste konsept som lederens sveitserkniv med minst 114 funksjoner. I mĂžte med en kompleks og usikker verden trenger du ikke Ă©n hammer. Du trenger et verktĂžybelte. Med stadig nye perspektiver og ferdigheter. Det handler ikke om at du til en hver tid skal endre deg i takt med den rĂ„dende ledelses-trenden. Det handler om Ă„ utvide ditt atferds-repertoar som leder.đ„ Lederprogrammet starter 29. september.đđ»ââïž Kun 5 ledige plasser.đŻ Meld deg pĂ„ her: http://lederprogrammet.no
21 HeinÀ 202325min
55 og ferdig? Med Anne Grethe Solberg fra OsloMet
Vi hĂžrer ofte at det er vanskelig Ă„ fĂ„ ny jobb etter du har fylt 55 Ă„r. Er det sant eller er det en myte basert pĂ„ anekdotiske bevis? Anne Grethe Solberg ved Arbeidsforskningsinstituttet (AFI) ved OsloMet har pĂ„ oppdrag fra Senter for seniorpolitikk kartlagt hvordan seniorer opplever Ă„ sĂžke ny jobb. Konklusjonen er at noen arbeidstakere fint klarer Ă„ skaffe seg en ny og spennende jobb etter de har fylt 55 Ă„r, mens andre i liten grad lykkes med jobbskiftet de Ăžnsker seg. De som lykkes har noen helt tydelige kjennetegn nĂ„r det gjelder hvordan de tenker og hva de gjĂžr. Hvordan de tenker og hva de gjĂžr â fĂ„r du svaret pĂ„ i denne episoden.đ Lederpodden tar et par ukers sommerferie. Tilbake i august. God sommer!đ„ HĂžstens utgave av Lederprogrammet er utsolgt!đ Men vi har satt opp en ny gruppe som akkurat nĂ„ har 5 ledige plasser.đ Sikre deg din plass her: http://lederprogrammet.no
14 HeinÀ 202335min
đ Slik blir du en bedre forhandler â med Stein-Erik Mellemseter
I tĂžffe tider mĂ„ ledere forhandle. Med underleverandĂžrer, kunder og ansatte. Gode forhandlere fĂ„r til mer. Ikke bare er det enorme belĂžp Ă„ spare, det handler ogsĂ„ om Ă„ utnytte muligheter som ligger rett foran nesen din. Men ledere flest er ikke fĂždt gode forhandlere. Det er en ferdighet som mĂ„ lĂŠres og trenes. I dagens episode fĂ„r du oppskriften pĂ„ hva som kreves for Ă„ bli en god forhandler. Stein-Erik Mellemseter er ekspert pĂ„ forhandlinger. Han underviser pĂ„ BI og trener til daglig ledere og andre som Ăžnsker Ă„ bli bedre forhandlere.đ„ HĂžstens utgave av Lederprogrammet er utsolgt!đ Men vi har satt opp en ny gruppe, som fremdeles har noen ledige plasser.â Meld deg pĂ„ her: http://lederprogrammet.no
7 HeinÀ 202343min
