Viikon lisäarvo: Ikä ei kerro kaikkea – Miten osaaminen tehdään näkyväksi?
Leena Tyynilä aloitti uuden työn PwC:llä 61-vuotiaana. Monelle se on poikkeus, mutta Leenalle se oli juuri oikea aika siirtyä eteenpäin. Tässä jaksossa hän kertoo, miten vuosien kokemus muuttuu arvoks...
27 Touko 20255min
20: Ikä ei ole este – mutta miksi se silti vaikuttaa päätöksiin? | Kristiina Halonen
Miksi uran alkuvaiheessa kokemuksen puute sulkee ovia ja loppupäässä ikä kaventaa mahdollisuuksia? Tässä jaksossa Ilmarisen työkykyjohtaja Kristiina Halonen kertoo miten ikä vaikuttaa työelämässä eri ...
20 Touko 202533min
Viikon lisäarvo: Epävarmuus painaa töissä? – Asiantuntijan selviytymisopas epävarmuuteen
Miten toimia, kun mikään ei tunnu varmalta? Tässä viikon lisäarvossa PwC:n Oona Sarajärvi kertoo uransa alkuvaiheen epävarmuuksista ja siitä, miten hän on oppinut suunnistamaan työelämän jatkuvassa mu...
13 Touko 20255min
19: Epävarmuuden keskellä – miten rakennetaan kestävä työelämä? | Petteri Lillberg
Epävarmuus työelämässä voi tuntua kuormittavalta, mutta mitä jos se onkin mahdollisuus uudistua, kasvaa ja johtaa paremmin?Strategi ja tietokirjailija Petteri Lillberg on tutkinut epävarmuutta yli kah...
6 Touko 202536min
Viikon lisäarvo: Mitä osaaminen ei takaa? – Verkostojen aliarvostettu voima
Voiko uralla edetä, jos keskitytään vain oman osaamisen hiomiseen? Tässä jaksossa PwC:n Rasmus Alopaeus kertoo kuinka asiantuntijuus ja verkoston rakentaminen on ollut hänen uransa suurin voimavara. R...
29 Huhti 20254min
18: Verkostoituminen, tärkein urataito? – Näin rakennat asiantuntijabrändin | Oona Kankkunen
Miten LinkedInistä tuli uratyökalujen ykkönen ja miksi sitä kannattaa käyttää muutenkin kuin kerran vuodessa CV:n päivittämiseen? Tässä jaksossa myyntistrategi ja myyntivalmentaja Oona Kankkunen jakaa...
22 Huhti 202536min
Viikon lisäarvo: Mitä etätyö ei opeta? – Urakehitys ja yhteisöllisyyden haasteet
Voiko uralla kehittyä, jos yhteisöllisyys jää Teams-viestien varaan? Tässä jaksossa PwC:n henkilöstöjohtaja Tytti Bergman kertoo kuinka hän on nähnyt läheltä, miten tasapaino etä- ja läsnätyön välillä...
15 Huhti 20259min
17: Läsnäolon merkitys – Täytyykö toimistolle enää tulla? | Sakari Nahi
Etätyöstä on tullut monelle normi, mutta mitä tapahtuu työyhteisölle, kun kohtaamiset vähenevät? Voiko yhteisöllisyyttä ja luovuutta rakentaa etänä, vai syntyykö parhaat ideat sittenkin livenä kahviko...
8 Huhti 202531min
