IT-konsulter. Micael Holmström (# 191)

IT-konsulter. Micael Holmström (# 191)

Att vara IT-konsult. Micael Holmström, CEO på 13|37, berättar om vilka krav och förväntningar som finns på IT-konsulter som vara rådgivande och hjälpa verksamheter med digitaliseringen.

I det här avsnittet delar Micael med sig av sina bästa tips om hur man jobbar som IT-konsult. Du lär dig hur du blir en framgångsrik IT-konsult och expert inom området.

Om avsnittet:

Målgrupp: beställare, ledning, konsult, teamchef, ledare, projektledare, management

Lär dig: it-konsulter, empati, digitalisering, arbetssätt, verksamhetsutveckling

Konsult ska vara en person så ska accelerera digitaliseringen och samtidigt ha en “kavla-upp-armarna-mentalitet”. IT-konsulten ska vara rådgivare men det finns så mycket mer exempel som kännetecknar en bra konsult. Man finns till för kunden där det är viktigt att förstå de bakomliggande önskemålen på vad som ska göras. Kommunicera om vad du kan och vad du inte kan. En första fråga till kund kan därför vara “varför är jag här”. Det kan finnas något i svaret som ger dig insikter som finns mellan raderna och något som inte kunden har uttryckt om uppdraget. Det kanske till och med enbart är en energi boost kunden förväntar sig.

Mjukna värden

Mjuka värden har blivit viktigt. Nidbilden av konsulten försvinner då de mjuka värdena som empati är viktiga. Tekniken är inte allt.

De som beställer it-konsulter bör hitta sätt att inte bara avgöra färdigheterna genom att läsa ett CV. Dokumentera förväntningar så långt som möjligt och följ upp dessa några veckor efter uppdragets start.

Hur jobbar IT-bolag med reskilling/upskilling. Att vara konsult är inte för alla. Goda vanar att lära sig nya färdigheter bör finnas. Man måste vara sugen på att lära sig nytt. Marknadens förväntningar och teknikutvecklingen går fort. Där är ett konstant lärande viktigt.

“The pace of change has never been this fast, yet it will never be this slow again.”

Justin Trudeau

När alla verksamheten börjar blir techbolag ställer detta nya krav på IT-konsulternas rådgivande. Low-tech bolag kan idag skapa stora fördelar när nu tekniker som molntjänster gör att de kan hoppa över flera steg i digitaliseringen och ignorera legancy.

Micael avslutar med att sammanfatta vad man behöver tänka på som IT-konsulten:

  • Mjuka värden som empati är viktigt
  • Följ med och se till att kompetensutvecklas
  • Tänk på att alla personer inte passar som konsult. IT-konsult är inte till för alla.

Micael Holmström, Jonas Jaani (22:30)

Videoversion av avsnittet:

https://youtu.be/Kpo7Pnq8STM

Länkar / mer information:

LinkedIn – Micael Holmström CEO, Chief Executive Officer • 13|37

Boktips:
Atomic Habits
EMPOWERED – Ordinary People, Extraordinary Products

Alla avsnitt av digitaliseringens podcast Effekten

Prenumerera:

Apple Podcasts

Google Podcasts

Spotify:

https://open.spotify.com/show/5Z49zvPOisoSwhwojtUoCm

Jaksot(248)

Innovation. Andreas Sjöström (#186)

Innovation. Andreas Sjöström (#186)

De stora idéer som vi ser framför oss nu – och som vi ofta avfärdar – kommer att vara realitet och framgång om femton år, när tajmingen är rätt. Utnyttja det för att ligga steget före! Om avsnittet:...

30 Elo 202227min

Att vara datadriven. Alexander Arvidsson (#185)

Att vara datadriven. Alexander Arvidsson (#185)

Att vara datadriven, vad är det? “Ovanligt!” svarar Alexander Arvidsson och fortsätter “Det är sällan man verkligen fattar beslut på vettiga data och inte bara magkänsla”. Det viktigaste innan man tit...

10 Elo 202229min

TEMA: AI, Metaverse och Azure (#184)

TEMA: AI, Metaverse och Azure (#184)

Speciellavsnitt med de mest avlyssnade avsnitten hittills under 2022. Stort intresse finns för AI, Metaverse och molntjänster som Azure. Att veta mer om dessa ämnen är något som vi ser är intressant ...

28 Heinä 20220s

TEMA: Hantera en cyberattack. Jonas Hansson (#183)

TEMA: Hantera en cyberattack. Jonas Hansson (#183)

Erfarenheter och lärdomar från att hantera en cyberattack. Extra långt avsnitt med en som varit i stormens öga. “Man väljer inte sina kriser, men hur man hanterar dem.” I februari hände alla företags ...

7 Heinä 202248min

E-handel 2022. Kristian Arvidsson (#182)

E-handel 2022. Kristian Arvidsson (#182)

En branch och ett ämne som konstant förändras. Hur fungerar e-handel 2022. Kristian Arvidsson, vd för Carismar får frågor om status, goda exempel och hur man lyckas med e-handel. Carismar är en plattf...

30 Touko 202224min

Den nya arbetslivet. Sofia Lindman (#181)

Den nya arbetslivet. Sofia Lindman (#181)

För fyra år sedan pratade vi med den digitala nomaden Sofia Lindman. Hon hade då påbörjat sin digitala nomadresa och var ifrågasatt av de flesta. Sedan kom pandemin och ett gigantiskt paradigmskifte i...

9 Touko 202225min

Mobbprogrammering. Samuel Andersson (#180)

Mobbprogrammering. Samuel Andersson (#180)

“Vårt sätt att arbeta är flytande – vi utvecklas varje vecka” I detta avsnitt reder vi ut begreppet mobbprogrammering med hjälp av utvecklaren Samuel Andersson som har arbetat i mobbar i snart fyra år...

25 Huhti 202228min

AI – alltid på gång. Joakim Wahlqvist (#179)

AI – alltid på gång. Joakim Wahlqvist (#179)

Vi återvänder till ett ämne vi behandlade mer intensivt för 2-3 år sedan och undrar: Vad hände sen? Artificiell intelligens (AI) har varit hett i omgångar de senaste tio åren, men fyra av fem organisa...

11 Huhti 202225min

Suosittua kategoriassa Liike-elämä ja talous

sijotuskasti
mimmit-sijoittaa
rss-rahapodi
psykopodiaa-podcast
rss-rahamania
rss-sisalto-kuntoon
ostan-asuntoja-podcast
rss-lahtijat
hyva-paha-johtaminen
rss-startup-ministerio
rss-sami-miettinen-neuvottelija
rss-seuraava-potilas
lakicast
herrasmieshakkerit
leadcast
rahapuhetta
rss-porssipuhetta
rss-rentotapaus
rss-tyoelamasta-podcast
rss-viisas-raha-podi