51. Smarta drag i karriärutvecklingen
Framtidens organisationer tackar Crisp för att ni är med och gör podden möjlig! Crisp hittar ni här:https://www.crisp.se/ Här hittar ni Framtidens organisationers patreon:https://www...
18 Helmi 20256min
50. Är matrisorganisationer en bra idé?
Framtidens organisationer tackar Crisp för att ni är med och gör podden möjlig! Crisp hittar ni här:https://www.crisp.se/ Här hittar ni Framtidens organisationers patreon:https://www.pa...
17 Helmi 20257min
49. Ska kompetens bedömas?
Framtidens organisationer tackar Crisp för att ni är med och gör podden möjlig! Crisp hittar ni här:https://www.crisp.se/ Här hittar ni Framtidens organisationers patreon:https://www.patre...
12 Helmi 20256min
48. Vi pratar med ChatGPT
Framtidens organisationer tackar Crisp för att ni är med och gör podden möjlig! Crisp hittar ni här:https://www.crisp.se/ Här hittar ni Framtidens organisationers patreon:https://www.patre...
11 Helmi 20257min
47. Hur du bryter ner saker
Framtidens organisationer tackar Crisp för att ni är med och gör podden möjlig! Crisp hittar ni här:https://www.crisp.se/ Här hittar ni Framtidens organisationers patreon:https://www.patreon....
10 Helmi 20257min
46. No rules rules - Netflix organisationskultur!
Ett längre avsnitt om Netflix kultur! Vi går igenom 10 punkter som gör att Netflix sticker ut från andra företag. Allt inspirerat från boken No rules rules skriven av grundaren till Netflix, Reed Hast...
6 Helmi 202552min
45. Sista delen av organisationsdesign
Framtidens organisationer tackar Crisp för att ni är med och gör podden möjlig! Crisp hittar ni här: https://www.crisp.se/ Här hittar ni Framtidens organisationers patreon: https://www.patreon....
5 Helmi 20257min
44. När generativ AI går fel..
Framtidens organisationer tackar Crisp för att ni är med och gör podden möjlig! Crisp hittar ni här: https://www.crisp.se/ Här hittar ni Framtidens organisationers patreon: https://www.patreon.com...
4 Helmi 20255min
