16. Työnantajan arvolupaus - Olethan määrittänyt sellaisen?
Työnantajan arvolupaus, työnantajalupaus, employee value proposition, EVP. Ihan sama miksi sitä kutsut, kunhan sinulla on sellainen. Tässä jaksossa käsittelen melkoisen seikkaperäisesti sitä, mikä ty...
24 Tammi 202543min
15. Kumpaa laitetaan: kuuliaisuutta vai intohimoa?
Gary Hamelin "hierarchy of human capabilities" -viitekehys on ollut urallani tajunnan räjäyttävän merkityksellinen. Tässä jaksossa pureudun "Hamelin pyrdamiidiin" ja sen merkitykseen seikkaperäisesti....
15 Tammi 202530min
14. Työntekijäymmärrystä kyselyllä? Siqnin sielu ja tarkoitus
Tämä on poikkeuksellien kuiskailu. Kyseessä on enmmän tai vielä enemmän Siqni -työntekijäymmärryskyselyn esittely. Jos teema ei kiinnosta tai ole ajankohtainen, voit varsin hyvin skipata tämän jakson,...
13 Tammi 202559min
13. Työntekijäymmärrys - johda tiedolla, älä olettamilla
Valitettavan monia organisaatiota johdetaa olettamin, uskomuksin tai ismein. Siihen on syynsä miksi näin, mutta parasta mahdollista tulosta ei olettamus- tai uskomusjohtamisella saada aikaan. Organis...
10 Tammi 202544min
12. Hyvän pomon resepti
Tässä jaksossa käydään läpi hyvän esihenkilön keskeiset ominaispiirteet, eli millä reseptillä sinusta(kin) voi tulla hyvä pomo. Ominaispiirteet tai "ainesosat", jos olla reseptitematiikalle uskollis...
7 Tammi 202540min
11. Paskimmat pomot TOP 6
Älkää pelätkö vanhat esihenkilöni, tämä ei ole lista teistä. Vuoden vaihteessa on tapana tehdä erinäköisiä listoja, joten minäkin päätin tehdä omani. Listastani tuli hieman mollivoittoinen sillä list...
30 Joulu 202446min
10. Toiminnan ja tekemisen mahdollistava mahtikaava
Tässä jaksossa paljastan yksinkertaisen ja helpon kaavan, jolla saat asioita tapahtumaan organisaatiossasi. Tällä kaavalla saat ihmiset sitoutumaan tavoitteisiinsa, edistämään niitä, myötäelämään muut...
20 Joulu 202422min
9. Alisuoritukseen puuttuminen - Älä odota, toimi!
Jos havaitset tiimissässi tai organisaatiossasi alisuoriutumista, sinun on puututtava siihen välittömästi. Pilkku, mutta... ennen kuin puutut, sinun on ymmärrettävä todennäköiset syyt alisuoriutumisel...
3 Joulu 202437min
