Framtidens bolag1 Des 2022

#8 - Konsten att skrika i en felvänd megafon

Alla goda ting är tre, som ordspråket lyder! Och det går ju inte att säga något emot när David, Erik och Jonas entrar poddrummet!
Första scen öppnar starkt och sedvanligt med Veckans spaning! Och denna gång handlar den om att byta perspektiv! Vi får höra varför Erik gillar att åka hiss och Jonas delar med sig av sina erfarenheter kring improvisationsteater. Men vad har allt det med byte av perspektiv att göra egentligen?

Historien fortsätter och i veckans lärande förkovrar vi oss i ämnet kommunikation! Nya ord kommer och gamla ord går, orden ändrar mening och förändras med tiden - men med hjälp av en imaginär machete går våra poddare djupare in i kommunikationens snåriga djungel. David berättar om hur det gick till när han tillslut blev sams med ett ord (och skapade ett alldeles eget). Och när man pratar kommunikation är det svårt att inte nämna elefanten i rummet, eller snarare, den twittrande fågeln. Frågan är bara om det är just den man vill lyssna på?

Utan aktpaus går vi rakt in i veckans huvudnummer, som består i något så provocerande som ” att utmana traditioner”. Är alla traditioner bra? Och vad menas egentligen med en tradition?
Erik berättar om platsen där gnället härskar och Jonas förklarar varför megafonen antagligen är felriktad!
Innan våra poddprotagonister gör triss i sorti och ridån går ner för denna vecka, får vi med oss flera tips på hur man gör för att utmana faktiska exempel på dåliga traditioner!

Deltagande: Erik Ågren, Jonas Malm och David Thorzén

01:10 - Veckans spaning: Hur kan vi skifta perspektiv?
22:52 - Veckans lärande: Kommunikation - Hur kan vi ladda om ord, eller måste vi hitta nya?
40:20 - Huvudtema: Att utmana traditioner

Denne episoden er hentet fra en åpen RSS-feed og er ikke publisert av Podme. Den kan derfor inneholde annonser.

Episoder(18)

#18 - Ett dopp i det blå, PR och lärdomar från att podda!

Drycken står på kylning, grillen är redo och kanske har du redan hunnit ta dig ett dopp i det blå? Sommaren är sannerligen här med sin härliga värme och semestern nalkas runt hörnet för de flesta uta...

27 Jun 202352min

#17 - Tankar om tankesmedjan

Dags att öka temperaturen några grader, för idag öppnar vi upp portarna till den glödheta smedjan! Med hårda grepp runt sina imaginära släggor leder Erik och David oss in i tankesmedjans värld och ber...

30 Mai 20231h 2min

#16 - Framtidens ledare och varför du inte ska ta selfies med en björn. Gäst: Martin Mazur

Genom etern och på direktlänk från Lund gästas vi i veckans avsnitt av ingen mindre än Martin Mazur. Martin har över 20 år i teknikbranchen och har i sitt yrkesliv jobbat i både små och stora bolag. I...

5 Apr 20231h 22min

#15 - Gränsgångare i arbetsstyrkan

Idag är det full fokus på något så spännande som gränsgångare! Hela avsnittet kommer tillägnas ämnet, och då undrar kanske du ” Varför ska ni prata om skattepåverkan av arbetspendling mellan olika län...

14 Mar 20231h 1min

#14 - Framgångsrikt ledarskap med Maria Narbom

Håll i hattarna - för denna vecka blåser en varm bris av ledarskapsvindar genom poddrummet. Vi gästas nämligen av ledaren och ledarskapsexperten Maria Narbom, VD på Move Manegement! Innan vi går in p...

28 Feb 20231h 9min

#13 - Strategier och Workshops

Då var det åter dags för Alexander, David och Erik att tillsammans äntra poddrummet. Senast vi fick höra denna underbara kombination var i avsnitt 9 – ”Vad döljer sig bakom luckan i systemet?”. En ski...

23 Feb 202337min

#12 - Bokcirkel, Narrativets kollaps och förfasandet över nästa generation

Veckans avsnitt inleds på klassiskt vis med en spaning in i framtiden! Och trots att våra blickar har ständig riktning mot horisonten så tänkte vi idag inleda med något så gammalt som självaste boken,...

10 Feb 202352min

#11 - Nyårslöften, feedbackkultur och psykologisk trygghet

Välkommen tillbaka till Framtiden Bolag! Vi hoppas att du haft en riktigt härlig ledighet och firat in det nya året ordentligt! Det har i alla fall vi gjort! Vi lämnar ett kaotiskt (men allt sammanta...

23 Jan 20231h 18min