Trond Riiber Knudsen: Dette ser han etter hos gründerne og dette kan han bidra med. «Gjøre» og «ikke gjøre» for å få den kjente tech-investoren på kroken
Shifter1 Jun 2017

Trond Riiber Knudsen: Dette ser han etter hos gründerne og dette kan han bidra med. «Gjøre» og «ikke gjøre» for å få den kjente tech-investoren på kroken

Den tidligere McKinsey-toppen har investert i 45 startups, og møter nesten daglig nye gründere. Han er begeistret over bredden, men visse ting gjør ham skeptisk.

Trond Riiber Knudsen forteller hvordan han går frem når han investerer i startups.

– Fordelen med å møte mange og jobbe intensivt, er å få akkumulert erfaring. Så er det morsomt å se hvordan teknologi og teknologiske løsninger anvendes inn mot ulike industrisegment, sier Riiber Knudsen som har investert i kjente oppstartsselskaper som Huddly, No Isolation, Arundo og Attensi.

Vi får høre hva landets ledende engleinvestor liker og ikke liker hos gründere, og hva han legger i et godt team.

I podcasten forteller han hvordan han nok noen ganger har blitt forsøkt lurt, men også at det ikke er spesielt lurt. Vi får også høre mer om hvordan han jobber med de ulike gründerne som han har investert i, og hva han mener han kan bidra med i tillegg til kapital - blant annet et unikt nettverk inn mot etablerte selskaper. Hvilke områder han ser muligheter, og hva som er hans langsiktige plan for å investere i startups.

For øvrig forteller han om sine egne prosjekter, som innbefatter blant annet søppelhåndtering i Afrika og hestemøkk i Norge. Vi får også høre hans beste tips for å unngå korrupsjon når man driver business i afrikanske land. Og mye mer.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Episoder(534)

Inzpire.me: Produkt, kultur, ledelse og vekst

Inzpire.me: Produkt, kultur, ledelse og vekst

Marie Mostad er medgründer og COO i Inzpire.me, en markedsplass hvor influensere møter annonsører.I episoden deler hun hvordan selskapet startet, hva som er forretningsmodellen, ulike utfordringer und...

12 Mai 20211h 15min

Whereby: Fra å være et produkt i Telenor til å bli globalt selskap.

Whereby: Fra å være et produkt i Telenor til å bli globalt selskap.

Ingrid Ødegaard (CPTO) var med å starte Whereby i Telenor. Den gangen het det Appear.in. Etter salget til VideoNor, fikk de fart på inntektene. Nå er Whereby et remote video-selskap som konkurrerer mo...

5 Mai 20211h 6min

Salesscreen: B2B Saas, produkt, kultur, ledelse og vekst

Salesscreen: B2B Saas, produkt, kultur, ledelse og vekst

Produktet SalesScreen hadde "product market fit" nærmest fra dag én, og selskapet ble lønnsomt i løpet av ett år.Spørsmålet videre, var om de skulle satse i utlandet.Med Spring Capital og Are Traasdah...

28 Apr 20211h 11min

Mingl-gründer Daniel Fossum

Mingl-gründer Daniel Fossum

Mingl-gründeren Daniel Caetanya Fossum gjester Shifters podacast. Nylig solgte han startupen Mingl, og etablerte i stedet et investorsyndikat bestående av noen av landets fremste selskapsbyggere og in...

21 Apr 202135min

Ordr: Fra 0-400 millioner i verdivurdering. Produkt, forretningsmodell, selskap, ledelse og vekst

Ordr: Fra 0-400 millioner i verdivurdering. Produkt, forretningsmodell, selskap, ledelse og vekst

Ukens gjest er Ordr-gründer Edwin Fjeldtvedt og vi snakker hans reise fra 0 til 400 millioner i verdivurdering.Tema:Hvordan startet Ordr?Forretningsmodell KundereiseFundingHvordan ansette den første o...

14 Apr 20211h 10min

Reaksjoner på Kolonial-Oda

Reaksjoner på Kolonial-Oda

Hva betyr egentlig Kolonial/Oda-dealen? Hvilke utfordringer står de overfor?Hvilken betydning vil det ha for norske startups?Utfordringer med internasjonalisering+ merI studio: Salvador Baille og Luca...

8 Apr 202133min

Kolonial blir Oda, går internasjonalt og henter 2 milliarder!

Kolonial blir Oda, går internasjonalt og henter 2 milliarder!

Ukens gjest er Karl Munthe-Kaas. Kolonial-gründer og nå Oda-sjef, etter navnebyttet. I denne episoden snakker vi om:*Verdien til Oda*Konkurransefordelen*Hvorfor de er mer effektive*Gå fra Norge til ve...

8 Apr 202149min

Fire ting du må vite hvis du vil bygge eller endre kulturen

Fire ting du må vite hvis du vil bygge eller endre kulturen

Tone S. Ringstad har 20 års erfaring med å utvikle verdier, teamkultur og ledelse. I 2014 grunnla hun SaaS-plattformen Culturengine. Hun er medforfatter med ledelsesboken «Developing Leaders for Posit...

31 Mar 202150min

Populært innen Business og økonomi

stopp-verden
dine-penger-pengeradet
lydartikler-fra-aftenposten
rss-penger-polser-og-politikk
e24-podden
rss-borsmorgen-okonominyhetene
pengepodden-2
pengesnakk
finansredaksjonen
rss-politisk-preik
utbytte
livet-pa-veien-med-jan-erik-larssen
morgenkaffen-med-finansavisen
tid-er-penger-en-podcast-med-peter-warren
stormkast-med-valebrokk-stordalen
rss-markedspuls-2
rss-sunn-okonomi
lederpodden
rss-pa-konto
okonomiamatorene