Inhimillisen johtamisen dna24 Mai 2024

Jakso 2: Sytytä kipinä työntekijöissä

Inhimillisen johtamisen dna -podcastin toisessa jaksossa puhutaan intohimosta ja motivaatiosta.

Miten johtaja voi syttyä itse ja sytyttää kipinän myös työntekijöissään ja koko organisaatiossaan? Miten irtautua arjen oravanpyörästä ja antaa aikaa ja tilaa syvälliselle ajattelulle? Mitä siitä voi seurata?

Tässä jaksossa DNA:n toimitusjohtajan Jussi Tolvasen vieraana on Suomen tunnetuin filosofi Esa Saarinen. Saarinen on auttanut pitkän uransa aikana monia yritysjohtajia, toiminut yritysvalmentajana sekä Teknillisen korkeakoulun professorina. Saarinen uskoo vahvasti, että syvällisempi ajattelu synnyttää parempaa elämää.

Denne episoden er hentet fra en åpen RSS-feed og er ikke publisert av Podme. Den kan derfor inneholde annonser.

Episoder(6)

Jakso 6: Kansainväliset tilanteet

Miten kansainvälisiä yhteisöjä johdetaan ja saadaan yhteistyö toimimaan parhaalla mahdollisella tavalla? Voiko johtaminen olla inhimillistä tiukoissakin kansainvälisissä tilanteissa? Mitä oppeja kansa...

20 Jun 202434min

Jakso 5: Tulevaisuuden osaajat haastavat johtamista

Nuoret sukupolvet hakevat työelämältä yhä enemmän merkityksellisyyttä ja joustavuutta. Inhimillisen johtamisen dna -podcastin viidennessä jaksossa pohditaan, miten tämä vaikuttaa johtamiseen. Tulevais...

14 Jun 202432min

Jakso 4: Johtaminen uudenlaisessa työelämässä

Tekoäly ja muut trendit muuttavat työelämää jatkuvasti. Inhimillisen johtamisen dna -podcastin neljännessä jaksossa pohditaan, millaista johtamista tarvitaan tulevaisuudessa. Millaista ajattelua ja t...

7 Jun 202434min

Jakso 3: Vaikeat muutostilanteet

Inhimillisen johtamisen dna -podcastin kolmannessa jaksossa ollaan kipeiden asioiden äärellä. Voiko vaikeita muutoksia johtaa inhimillisesti? Me kaikki kohtaamme vaikeita muutoksia. Niin henkilökohtai...

31 Mai 202433min

Jakso 1: Miten johtaa koko ihmistä – ei vain työminää?

Inhimillisestä johtamisesta puhutaan edelleen liian vähän. Uusi podcast-sarja lähtee selvittämään, mitä tapahtuu yrityksen liiketoiminnalle, kun ihminen ja inhimillisyys laitetaan rohkeasti keskiöön. ...

17 Mai 202433min