Jakso 4: Johtaminen uudenlaisessa työelämässä

Jakso 4: Johtaminen uudenlaisessa työelämässä

Tekoäly ja muut trendit muuttavat työelämää jatkuvasti. Inhimillisen johtamisen dna -podcastin neljännessä jaksossa pohditaan, millaista johtamista tarvitaan tulevaisuudessa.

Millaista ajattelua ja tekemistä muuttuva työelämä vaatii työntekijöiltä, organisaatioilta ja johtajilta? Miten johdetaan uudenlaisessa työelämässä? DNA:n toimitusjohtajan Jussi Tolvasen kanssa aiheesta keskustelevat Karoliina Jarenko ja Lauri Järvilehto. Jarenko on tietokirjailija ja organisaatiokonsultti, joka puhuu muuttuvan johtamisen ja modernien oppivien organisaatioiden puolesta. Järvilehto on ajattelun ja tekemisen monityöläinen - filosofi, kirjailija ja muusikko. Molemmat ovat myös olleet perustamassa Filosofian Akatemiaa.

Denne episoden er hentet fra en åpen RSS-feed og er ikke publisert av Podme. Den kan derfor inneholde annonser.

Episoder(6)

Populært innen Business og økonomi

stopp-verden
lydartikler-fra-aftenposten
dine-penger-pengeradet
e24-podden
rss-penger-polser-og-politikk
rss-borsmorgen-okonominyhetene
rss-skravla-gar
pengepodden-2
finansredaksjonen
livet-pa-veien-med-jan-erik-larssen
rss-pa-konto
utbytte
okonomiamatorene
morgenkaffen-med-finansavisen
aftenbladet-intervjuer
lederpodden
tid-er-penger-en-podcast-med-peter-warren
liberal-halvtime
pengesnakk
rss-impressions-2