Tech-rekrytering 2025: Så har rollerna förändrats

I premiäravsnittet av Rekryteringssnack möter programledare Magnus Aschan Maria Widegren, rekryteringskonsult och Business Manager på IDG Recruitment. Tillsammans dyker de in i hur tech-världen har förändrats och vad det betyder för dagens rekrytering.

Maria delar med sig av sina insikter om hur tekniska roller utvecklats från renodlade expertpositioner till mer komplexa hybridroller. Vi får höra om den moderna synen på kompetens där T-shape utvecklats till Pi-shape, balansen mellan teknisk expertis och mjuka värden, samt hur klyftan mellan HR och tech kan överbryggas.

Du får konkreta tips för tekniska intervjuer, varningssignaler att se upp med och nyckeln till framgångsrika rekryteringar i en bransch som är i ständig förändring. Ett måste för dig som jobbar med tech-rekrytering eller är nyfiken på hur branschen utvecklas.

Nyckelämnen i avsnittet:

• Moderna tech-roller och kompetenskrav
• Samspelet mellan HR och tech
• Praktiska intervjutips
• Vanliga fallgropar att undvika

Podden produceras av Teknikministeriet åt IDG Recruitment.