Uusi sarja: Työelämän ilmiöt

Uusi sarja: Työelämän ilmiöt

Työelämän ilmiöt: uusi sarja alkaa

Käynnistämme tämän syksyn uuden sarjan parissa. Kauden ensimmäisessä jaksossa Markus ja Sari pohtivat, mitä työelämän muutoksia kannattaa ennakoida jo nyt, jotta pysyy kehityksen mukana?

Jaksossa nostetaan esiin muutamia ilmiöitä, joihin syvennymme syksyllä sarjan parissa vielä tarkemmin: työn tekemisen muuttuvat tavat, yhteiskunnan polarisaation heijastuminen työyhteisöihin, osaamisen nopea vanheneminen sekä Quiet Cracking eli hiljainen uupuminen.

Kuuntele ja mieti: mitkä ilmiöt vaikuttavat juuri sinun organisaatioosi?

Det här avsnittet är hämtat från ett öppet RSS-flöde och publiceras inte av Podme. Det kan innehålla reklam.

Avsnitt(49)

Hannakaisa Länsisalmi: Sitoutuminen ei kasva käskemällä

Hannakaisa Länsisalmi: Sitoutuminen ei kasva käskemällä

Miksi vain 12 % suomalaisista työntekijöistä on aidosti sitoutuneita työhönsä? Tämä ilmenee Gallupin viimeisimmässä State of the Global Workplace -tutkimuksessa. HR Plus Podcastin kevätkauden päätösja...

23 Juni 34min

Saara Karasvirta: 10 kysymystä ja suoraa vastausta muutoksesta

Saara Karasvirta: 10 kysymystä ja suoraa vastausta muutoksesta

Jatko-osassa käydään läpi Saara Karasvirran kanssa kymmenen tiivistettyä kysymystä organisaatiomuutoksista. Miksi 70 % muutoshankkeista epäonnistuu? Kaatuvatko projektit oikeasti keskijohtoon? Onko mu...

11 Juni 22min

Saara Karasvirta: Organisaatiot muuttuvat jatkuvasti – miksi emme silti opi?

Saara Karasvirta: Organisaatiot muuttuvat jatkuvasti – miksi emme silti opi?

Tutkija ja konsultti Saara Karasvirta kertoo, mitä 11 suuren suomalaisen organisaation tutkiminen paljastimuutosjohtamisesta ja miksi niin moni muutos epäonnistuu, vaikka aiheesta on kirjoitettu vuosi...

5 Juni 35min

Mari Kuha: Miten HR tukee AI-transformaatiossa

Mari Kuha: Miten HR tukee AI-transformaatiossa

Miten HR tukee organisaatiota, kun tekoäly muuttaa työn tekemisen tapoja? Markuksen vieraana on Mari Kuha, Chief People Officer Vincitiltä jakamassa käytännön kokemuksia AI-transformaation johtamisest...

12 Maj 29min

Menestyksekäs johtoryhmä: Onko johtoryhmäsi suunnannäyttäjä vai pseudotiimi?

Menestyksekäs johtoryhmä: Onko johtoryhmäsi suunnannäyttäjä vai pseudotiimi?

Jaksossa Markus ja Sari keskustelevat millainen on menestyksekäs ja ihmislähtöinen johtoryhmä. Millaiset johtoryhmät menestyvät ja mitkä estävät organisaatioiden edistymisen? Miksi vain 30% C-tason jo...

28 Apr 27min

Liisa Pursiheimo: Kyvykkyysjohtaminen – näin rakennat kilpailuedun

Liisa Pursiheimo: Kyvykkyysjohtaminen – näin rakennat kilpailuedun

Mitä eroa on taidoilla, osaamisella ja kyvykkyydellä ja onko sillä edes väliä? Tässä jaksossa Markus Taina ja talent management -asiantuntija Liisa Pursiheimo avaavat kyvykkyysjohtamisen käsitteitä ja...

17 Apr 26min

Patrik Sallner: Toimitusjohtaja ja HR tiiviinä parina liiketoiminnan muutoksissa

Patrik Sallner: Toimitusjohtaja ja HR tiiviinä parina liiketoiminnan muutoksissa

Jaksossa Sarin vieraana on kokenut liiketoimintajohtaja Patrik Sallner. Patrik on toiminut viimeiset 15 vuotta toimitusjohtajana useissa teknologiayrityksissä. Jaksossa syvennytään ihmislähtöisiin org...

31 Mars 28min

Populärt inom Business & ekonomi

framgangspodden
rss-jossan-nina
varvet
rss-borsens-finest
badfluence
avanzapodden
uppgang-och-fall
svd-tech-brief
rss-inga-dumma-fragor-om-pengar
lastbilspodden
fill-or-kill
rikatillsammans-om-privatekonomi-rikedom-i-livet
borsmorgon
bathina-en-podcast
rss-kort-lang-analyspodden-fran-di
rss-hos-psykologen
rss-dagen-med-di
kvalitetsaktiepodden
tabberaset
24fragor