13. En mångfald av angreppssätt ger en förflyttning inom mångfald och inkludering
Hej HR!10 Sep 2021

13. En mångfald av angreppssätt ger en förflyttning inom mångfald och inkludering

”Om det fanns ett enda rätt arbetssätt så hade vi redan löst de här komplexa frågorna” säger Maria Hamstedt, Chief Inclusion & Diversity Officer på SEB när hon gästar Lena Bjurner i premiäravsnittet för säsong två. Enligt Maria gäller det att arbeta med en mångfald av olika angreppssätt och perspektiv på alla nivåer för att på ett bra sätt kunna ta sig an mångfalds- och inkluderingsarbetet. Maria berättar om behovet av att ha en inkluderande dialog och att våga prata om det som är svårt utan att döma, för att på det sättet ta bort laddningar kring dessa viktiga frågor.

Det här avsnittet är hämtat från ett öppet RSS-flöde och publiceras inte av Podme. Det kan innehålla reklam.

Avsnitt(57)

56. Är det gig eller guldklocka som gäller?

56. Är det gig eller guldklocka som gäller?

Veckans gäst är Amad Raja, chef för kompetensförsörjning på Västsvenska Handelskammaren, och avsnittet ägnas åt det så aktuella och viktiga området kompetensbristen och dess utmaningar och möjligheter...

1 Dec 202345min

55. Förmågan att driva förändring inifrån och ut

55. Förmågan att driva förändring inifrån och ut

Hur kan man jobba för att utveckla förmågor och beteendeförändring? Veckans gäster Maria Holmberg, Director People & Organisational Excellence, och Nancy Nordanstad, Head of Learning Experience, delar...

17 Nov 202345min

54. Framtidens arbetsplats

54. Framtidens arbetsplats

I detta avsnitt träffar HR-föreningen Maria Morin, Chief People Officer, och Jonas Westerlund, Arbetsplatsstrateg, för att prata om hur de tillsammans jobbar för att Mölnlycke Health Care ska vara en ...

3 Nov 202340min

53. Mitt i den fina atmosfären av öppenhet och framtidstro

53. Mitt i den fina atmosfären av öppenhet och framtidstro

HR-föreningens VD/Generalsekreterare Johanna Flanke och Ammy Källström från Influence people tar tempen på HR-Sverige, delar med sig av det som händer på HR-dagarna och samtalar om framtiden för HR/Pe...

20 Okt 202327min

52. Nu lyfter vi tillsammans

52. Nu lyfter vi tillsammans

I detta special-avsnitt träffar Maria Arnell HR-föreningens generalsekreterare Johanna Flanke för ett samtal om vad som väntar härnäst. Vi pratar om HR-dagarna och varför vi har valt det tema som vi g...

6 Okt 202331min

51. Ett "Hej" som förflyttar

51. Ett "Hej" som förflyttar

Baharan Hellström, HR-chef på Länsförsäkringar Stockholm, berättar om Länsförsäkringar Stockholms förflyttning genom ett gediget arbete med att skapa en levande kultur, där lärande är i fokus för att ...

22 Sep 202346min

50. I huvudet på två kompetenta yrväder

50. I huvudet på två kompetenta yrväder

I denna säsongspremiär kommer vi att utforska ett ämne som är centralt för alla företag och organisationer, oavsett storlek eller bransch - kompetensförsörjning. Men vad betyder egentligen kompetensfö...

8 Sep 202329min

49. Specialavsnitt: Insikter från senaste säsongen

49. Specialavsnitt: Insikter från senaste säsongen

HR-föreningens Amanda Falck Okur träffar Ammy Källström, från Influence People, för att dela med sig av vilka insikter de tar med sig från poddåret hittills. Vad ser de som tydliga indikationer på för...

18 Aug 202336min

Populärt inom Business & ekonomi

framgangspodden
varvet
badfluence
uppgang-och-fall
rss-borsens-finest
svd-tech-brief
24fragor
lastbilspodden
avanzapodden
rss-dagen-med-di
bathina-en-podcast
rss-inga-dumma-fragor-om-pengar
tabberaset
fill-or-kill
rss-kort-lang-analyspodden-fran-di
rikatillsammans-om-privatekonomi-rikedom-i-livet
borsmorgon
market-makers
ett-rikare-liv
rss-hos-psykologen