Slik hentet unggutten fra Oslo 118 millioner med Strise – Nå er han speider for Andreessen Horowitz m/ Michelangelo Pagliara
Shifter24 Sep

Slik hentet unggutten fra Oslo 118 millioner med Strise – Nå er han speider for Andreessen Horowitz m/ Michelangelo Pagliara

Hvordan går man fra å selge capser til å hente 118 millioner kroner fra Atomico – og være med på en unicorn-exit på med Sana. Michelangelo Pagliara deler en sjelden reise fra Oslo til Nederland, Berlin, London og Silicon Valley. Han har vært sentral i både Strise og Sana, og nå står han bak sitt eget fond – i samarbeid med selveste Andreessen Horowitz.

🔍 Tema:
  • Hvordan Michelangelo hjalp Strise med å hente 10,8 millioner dollar i Series A – med en pitch fokusert på bare én ting
  • Hva Sana egentlig bygget – og hvordan selskapet ble solgt til Workday for 1,1 milliarder dollar
  • Den hemmelige oppskriften på hyperskala: fra “the art of hiring” til “the science of hiring”
  • Hvorfor talent density og MEH-rammeverket (Missionary, Excellence, Humbleness) var nøkkelen til Sana sin vekst
  • Hvordan cold emails, nettverk og The Third Door-mentalitet åpnet dører til toppinvestorer og gründere
  • Hva investorer egentlig ser etter – og hvorfor alt annet enn et ja er et nei

👤 Om gjesten:

Michelangelo Pagliara er halvt norsk og halvt italiensk, født og oppvokst i Oslo. Etter studier i Nederland og erfaring fra venture i Amsterdam, Berlin og London, ble han en nøkkelperson for Strise. I dag bygger han Operators & Friends – et pan-europeisk community og investeringsfond – og fungerer som scout for Andreessen Horowitz.


🔔 Husk å:

– Kjøpe abonnement på Shifter.no for å støtte uavhengig journalistikk om tech og innovasjon

– Sjekke ut våre kommende events. Meld deg på her! 👉 link

– Melde deg på vårt nyhetsbrev og hold deg oppdatert på det viktigste innen startup-verdenen 👉 link

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Avsnitt(511)

Han har bygget en rekke suksessfulle medieselskaper, men filosofien er enkel.

Han har bygget en rekke suksessfulle medieselskaper, men filosofien er enkel.

Jan Thoresen har lang fartstid fra flere ulike medieselskaper. Han var første ansatte i Aftenposten.no og var med på å bygge dagbladet.no, han bygget klikk.no, de danske nettavisene til Egmont, og nå de siste årene har han hatt ansvaret for Scandinavian Online, som han har snudd fra minus- til plussresultat.Tema:Hva må på plass for å snu en virksomhet?Hva skal til for å lykkes med et nytt medium?Hva er den største utfordringen for mediene i årene som kommer?Programleder: Lucas Weldeghebriel, journalist og gründer i Shifter. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

16 Feb 202222min

Hvordan gi de ansatte eierskap i selskapet?

Hvordan gi de ansatte eierskap i selskapet?

Denne episoden fokuserer på hvordan du kan sette opp et system for eierskap i selskapet ditt. Ansatteeierskap er en måte å både tiltrekke seg eller bevare talent på.Avhengig av hva målet ditt er, finnes det ulike metoder og tommelfingerregler du bør kjenne til.Christoffer Herheim, også forrige ukes gjest, deler det du trenger å vite for å lage et incentivprogram for ansatte.Tema:Hva er en aksje og hva er en opsjon?Hvor mye må du skatte av de ulike?Hvilke prinsipper legger du til grunn for å regne ut eierskap du vil tilby?Hva er forskjellene på en startup, scaleup og et etablert selskap?Dette + mye mer vil du lære om i i ukens episode.Programleder: Lucas Weldeghebriel, journalist og gründer i Shifter. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

9 Feb 202232min

Bootstrappet seg i rakettfart. Fra konsulent- til software-selskap

Bootstrappet seg i rakettfart. Fra konsulent- til software-selskap

Optio Incentives har doblet omsetningen år for år de siste tre årene. I motsetning til de fleste startups, så er de de lønnsomme og har ikke hentet en eneste investorkrone.Ukens gjest er Christoffer Herheim, medgründer og daglig leder i selskapet Optio Incentives.Tema:*Hvordan startet det?*Hvordan unngå funding?*Hvordan bootstrappe et selskap?*Hva de har lært om produktutvikling*Hva de har lært om ledelse og kultur*Hvordan sikre vekst?*Og hva slags investorer du er på utkikk etter når du egentlig ikke trenger pengeneProgramleder: Lucas Weldeghebriel, journalist og gründer i Shifter. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

2 Feb 202258min

(Kort utdrag fra ukens episdode): Fordelene ved å være et Saas-selskap

(Kort utdrag fra ukens episdode): Fordelene ved å være et Saas-selskap

Erik Bakstad er CEO i Ardoq, og er ukens gjest i Shifters podcast. Dette er bare et kort utdrag fra den fulle episoden som er publisert samtidig.Tema: Fordelene med et Saas-selskap. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

26 Jan 20226min

Dobler omsetningen hvert år. Slik jobber Saas-selskapet Ardoq.

Dobler omsetningen hvert år. Slik jobber Saas-selskapet Ardoq.

Ardoq er selskapet som ikke mange helt skjønner hva driver med, men de opplever en enorm vekst. Hvordan jobber de systematisk med å doble omsetningen år for år?I denne episoden deler CEO Erik Bakstad litt av hemmeligheten bak veksten.Tema:Hvordan ser salgsprosessen ut?Den aller største fordelen med SaasMetricsHvordan jobber Ardoq med mål?First principles bak metodikkerHva har Bakstad lært om ledelse og kulturProgramleder: Lucas Weldeghebriel, gründer og journalist i Shifter. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

26 Jan 202259min

Hva kjennetegner et godt styre?

Hva kjennetegner et godt styre?

Dette er fjerde og siste episode i en minisere med Birger Magnus. Ukens tema er hva som kjenntegner et godt styre.Magnus er selv styreleder i NRK, Oda, Xeneta, og har vært styreleder i Storebrand og Spond. Tema: Hva er et godt styre?Hvordan rekruttere styreleder?Hva må være på plass for at et styre skal fungere?Hva skjer med et styre i en overgang til internasjonal skalering?Programleder: Lucas Weldeghebriel, journalist og gründer i Shifter. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

19 Jan 202213min

Hva kjennetegner de gode lederne?

Hva kjennetegner de gode lederne?

Ukens episode er del 3 i en miniserie på fire med Birger Magnus. Magnus er blant annet styreleder i Oda, Xeneta og NRK. Han sitter også i en rekke andre styrer, og han har solid operativ bakgrunn fra MCKinsey og toppledelsen i Schibsted.Ukens tema: Hva kjennetegner god ledelse?Programleder: Lucas Weldeghebriel, journalist og gründer i Shifter. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

12 Jan 202212min

 Hvordan sikrer du en god gjennomføringsevne i selskapet?

Hvordan sikrer du en god gjennomføringsevne i selskapet?

Ukens episode er del 2 i en miniserie på fire med Birger Magnus. Magnus er blant annet styreleder i Oda, Xeneta og NRK. Han sitter også i en rekke andre styrer, og han har solid operativ bakgrunn fra MCKinsey og toppledelsen i Schibsted.Ukens tema: Hvordan sikrer du en god gjennomføringsevne i selskapet?Programleder: Lucas Weldeghebriel, journalist og gründer i Shifter. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

5 Jan 20226min

Populärt inom Business & ekonomi

framgangspodden
badfluence
varvet
uppgang-och-fall
rss-borsens-finest
rss-jossan-nina
rss-svart-marknad
svd-ledarredaktionen
avanzapodden
lastbilspodden
rss-kort-lang-analyspodden-fran-di
rss-dagen-med-di
fill-or-kill
borsmorgon
tabberaset
24fragor
kapitalet-en-podd-om-ekonomi
rikatillsammans-om-privatekonomi-rikedom-i-livet
rss-en-rik-historia
rss-inga-dumma-fragor-om-pengar