HR i Praksis - Fra tall til handling med KPIèr
Til og fra jobb7 Huhti 2024

HR i Praksis - Fra tall til handling med KPIèr

Lurer du på hvordan du kan effektivt jobbe med HR-relaterte KPI`er for å optimalisere resultatene?


I denne podkastepisoden har vi med gjest Nina Westgaard som arbeider som Chief of Staff hos Aker Carbon Capture. Hun har jobbet med HR i over 15 år, og med en litt annerledes bakgrunn enn mange som jobber med HR.

Vi snakker med Nina om nøkkelindikatorer (KPI-er) som kan endre HR fra en administrativ funksjon til en verdiskapende enhet og hører om hvordan Nina selv jobber med dette, hva hun gjør i praksis og hvilke resultater hun oppnår med det.

Noen av temaene i denne i denne podcast-episoden er:

1. Medarbeidertilfredshet: Hvordan måler HR trivsel blant ansatte? Og hva betyr fornøyde ansatte for virksomhetens suksess?

2. Sykefravær: Hva sier sykefraværsraten om arbeidsmiljøet? Og hvordan kan HR redusere unødvendig fravær og hva er kostandene knyttet til dette?

3. Mangfold: Hvorfor er mangfold viktig for virksomheten? Vi utforsker hvordan inkluderende praksiser gir konkurransefortrinn.


Enten du er HR-ansatt, leder eller bare nysgjerrig, vil denne podkasten gi deg innsikt og inspirasjon til å optimalisere HR-strategien din.


Tämä jakso on lisätty Podme-palveluun avoimen RSS-syötteen kautta eikä se ole Podmen omaa tuotantoa. Siksi jakso saattaa sisältää mainontaa.

Jaksot(36)

De eldre har aldri vært yngre – men hvorfor jobber de ikke? – eller gjør de det?

De eldre har aldri vært yngre – men hvorfor jobber de ikke? – eller gjør de det?

I denne podkasten skal vi snakke om seniorer i arbeidslivet – men kanskje på en litt annen måte enn vi ofte gjør. Utgangspunktet er Lisa Wade sin bok «De eldre har aldri vært yngre – men hvorfor jobbe...

17 Kesä 33min

Fra krav til handling: Slik jobber du konkret med psykososialt arbeidsmiljø (2:2)

Fra krav til handling: Slik jobber du konkret med psykososialt arbeidsmiljø (2:2)

Du vet hva som forventes – men hvordan gjør du det i praksis?I episode 1 snakket vi om hva de tydeligere kravene til psykososialt arbeidsmiljø innebærer.I denne episoden tar vi neste steg:Hvordan jobb...

29 Huhti 30min

Psykososialt arbeidsmiljø: Hva betyr lovendringen i praksis? (1:2)

Psykososialt arbeidsmiljø: Hva betyr lovendringen i praksis? (1:2)

Fra 1. januar 2026 kom det en viktig presisering i arbeidsmiljøloven om det psykososiale arbeidsmiljøet. Men hva betyr det egentlig for deg som leder eller HR?I denne episoden møter organisasjonspsyko...

22 Huhti 42min

Leder før lege – hvordan tidlig dialog kan forebygge sykefravær og bidra til å unngå langtidsfravær

Leder før lege – hvordan tidlig dialog kan forebygge sykefravær og bidra til å unngå langtidsfravær

Hva betyr egentlig «leder før lege» – og hvorfor er det så viktig?I denne episoden møter vi forsker og førsteamanuensis ved Oslo Nye Høyskole Anniken Grønstad, som har over ti års erfaring med sykefra...

4 Huhti 40min

Nedbemanning og employer brand – hva står egentlig på spill?

Nedbemanning og employer brand – hva står egentlig på spill?

Omstilling og nedbemanning er fagområder Deloitte bistår sine kunder med hver dag. Men hva skjer når virksomheten selv må gjennomføre en nedbemanning? Hva skjer med arbeidsgiveromdømmet når organisasj...

4 Maalis 35min

Hvordan Hemsedal kommune halverte sykefraværet – og holdt det lavt

Hvordan Hemsedal kommune halverte sykefraværet – og holdt det lavt

Mange organisasjoner opplever økende sykefravær.Færre lykkes med å få det ned – og holde det lavt over tid.I denne episoden av "Til og fra jobb" deler Inger Lill Solberg, fagleder for arbeidsmiljø og ...

7 Tammi 46min

Lederutvikling som virker – fra kurs til kontinuerlig læring

Lederutvikling som virker – fra kurs til kontinuerlig læring

Hvordan kan vi sørge for at lederutvikling faktisk treffer og skaper effekt?I denne episoden av Til og fra jobb møter Adm. dir og organisasjonspsykolog Einar Wergeland-Jenssen innovasjonsleder Mette K...

13 Loka 202533min

Nye perspektiver på stress med Helle Hein

Nye perspektiver på stress med Helle Hein

Arbeidsrelatert stress skyldes ikke bare overbelastning, men en kombinasjon av ulike faktorer som sammen utgjør "en giftig stresscocktail", og som resulterer i ulike former for stress. I denne episode...

20 Elo 20251h 4min

Suosittua kategoriassa Liike-elämä ja talous

sijotuskasti
mimmit-sijoittaa
psykopodiaa-podcast
rss-oivalluksia-rahasta-elamasta
rss-rahapodi
ostan-asuntoja-podcast
asuntoasiaa-paivakirjat
rss-rahamania
inderespodi
herrasmieshakkerit
rss-sami-miettinen-neuvottelija
syo-nuku-saasta
rahapuhetta
pomojen-suusta
vapauta-supervoimasi-podcast
rss-laakispodi
rss-ammattipodcast
rss-karon-grilli
rss-paasipodi
rss-yritys-ja-erehdys