🫅🏽 Bli helt sjef på LinkedIn – med Fredrik Fornes (Ønskereprise)

Denne uken startet implementeringen av de største organisatoriske endringene i Orklas 369 år gamle historie. Et gigantisk tankskip med 18 500 ansatte skal bli til 12 speedbåter. Det handler om å bli ...

2 Maalis 202335min

Alle er enige om at det psykososiale miljøet på jobb er viktig. For både helse, velvære og prestasjoner. Det står til og med i arbeidsmiljøloven. Men hvordan vi definerer psykososialt arbeidsmiljø vis...

23 Helmi 202334min

Anita Sundby er topplederen som skammet seg så mye over å ha fått sparken, at hun fortsatte å ta på seg jobbklær og sette seg i bilen på morgenen. Nå har hun skrevet bok om alt det ledere ikke snakker...

16 Helmi 202344min

Hvordan skaper du en møteplass som overrasker, gir reell læring og får frem magien som kan oppstå når mennesker møtes for første gang? XXOX er en festival som kun handler om muligheter. Å gå inn i en ...

9 Helmi 202331min

Hvordan kan teamutvikling bidra til bedre prestasjoner? Hva er det såkalte høypresterende team egentlig gjør? Lars Christian Larssen er forretningsutvikler i Schibsted Media Group. I denne episoden de...

3 Helmi 202344min

En av de to viktigste kommunikasjonsferdighetene du kan trene på som leder, er din evne til å stille effektfulle spørsmål. Spørsmål som får folk til å se løsninger når alt er låst. Spørsmål som skaper...

27 Tammi 202332min

Din aller mest verdifulle ressurs som leder er tid. Din evne til å forvalte tiden på en måte som i størst mulig grad bidrar til at du når dine mål, på jobben og i livet, er avgjørende.Petter Kjøs Uten...

20 Tammi 20231h 1min

Hvis du skal rigge et selskap for vekst, hvor mye struktur trenger du da?Er det for eksempel en god idé å ha kun en leder med personalansvar, når du har vokst til 100 ansatte? Og var Lederpodden egent...

12 Tammi 202344min