Vad gör en ledare framgångsrik?

Eva Berlander möter Ingrid Tollgerdt -Andersson. Ingrid är psykolog, forskare och författare. Tillsammans utforskar de lekfullt ämnet framgångsrikt ledarskap. Enligt Ingrid bör en bra ledare ha dessa egenskaper:

God kompetens, omvärldskunskap, god självkänsla, energi och entusiasm för jobbet (och för relationen och livet i stort), förmåga att entusiasmera andra, förmåga att sätta tydliga mål och ställa krav, en tydlig uppföljning, beslutskraft, lyhördhet, tolerans, kreativitet och humor.

Eftersom vi alla är ledare (på ett eller annat sätt), stämmer dessa egenskaper in på flera områden i våra liv. Vilka egenskaper är tydligt starka för dig? Vilka är svagare? Hur hjälper du dig själv att träna på de områden som fattas dig? Spännande och viktiga frågor då vi genom livet alltid kan utvecklas.

Nedan kan du läsa en berörande berättelse ur Ingrids yrkesliv:

"En framgångsrik ledare Gloria, en ledare jag mötte och följde för ett antal år sedan i samband med ett internationellt FoU projekt där jag var med för att studera ledarskapet. Gloria, sjukhusdirektör och högsta chef för Potchefstroom Hospital, ett offentligt finansierat sjukhus i Sydafrika med cirka 300 bäddar och med verksamheter inom de flesta hälso- och sjukvårdsområden. Jag hade förmånen att följa henne dagligen och jag beundrade hennes tydlighet, effektivitet i alla sammanhang. Hennes sätt att leda möten var imponerande och mycket effektivt, tydliga mål och krav i ledningsgruppen som i nästa steg vidarebefordrades genom hela organisationen, regelbunden uppföljning, samtliga visste precis vad som förväntades och om inte målen hade uppnåtts så krävdes en mycket god förklaring. De svenska läkare som var med uppfattade att verksamheten höll mycket kvalitet trots tunga problem i patientgruppen som HIV, diabetes, övervikt, fattigdom med mera. Gloria inledde varje morgon med en rundvandring, frågade personalen samt patienterna hur allt fungerade, om de var nöjda och så vidare. En god självkänsla, lyhördhet och tolerans. Fokus på patienternas rättigheter, värdighet och tolerans med målsättningen att ligga i topp medicinskt kombinerat med bästa omvårdnad. Gloria var verkligen en ledare som uppfyllde samtliga kriterier för att framgångsrikt ledarskap – hjärta och hjärna i bästa kombination". Ingrid Tollgerdt - Andersson

Böcker som utvecklar relationer och ledarskap:

Så vinner du slaget om de bästa – handbok i ledarskap (Tollgerdt Förlag 2019). Aldrig för sent – en roman om relationer, psykologiska trauman, övergrepp, försvinnanden och kärlek (Tollgerdt Förlag 2024). ( www.tollgerdt.se)

Som vanligt ska du känna dig varmt välkommen att lyssna!