#207 Hvordan sikre inkludering av nevrodiverse i en rekrutteringsprosess
Hvordan sikre inkludering av nevrodiverse i en rekrutteringsprosess? Hvordan skape en inkluderende arbeidsplass og arbeidsmuligheter til de som er litt annerledes? Ukens gjest er tidenes dame. Hun er ...
12 Aug 20241h 15min
#206 Det andre ikke vet kan være fint å la de vite
I ukens episode dykker vi ned i bedrqagersyndromet, og hvordan det kan påvirke hele teamet og arbeidsmiljøet, og ikke minst hvor slitsomt det kan være å være den som kjenner på frykten for å bli avslø...
5 Aug 202417min
#205 Slik utfordrer du myter og "sannheter" i arbeidslivet
Hvilke "sannheter" er det du bærer på om arbeidslivet? Hvilke myter og ritualer preger din arbeidshverdag? I ukens episode er hovedtema ARBEIDSLIVET, og hvordan vi kan navigere i komplekse relasjoner,...
23 Jul 20241h 20min
#204 Fra ubalanse til god karrierehelse og kreativitet
I ukens episode er kreative, kloke Ole Fredrik Norbye gjest. Han er jazzpianist, foredragsholder og førstelektor, i tilegg kreativitetsekspert! I denne episoden blir du bedre kjent med Ole Fredriks ka...
17 Jul 20241h 31min
#203 Fra ubalanse og stress - til mer mening og ro med Robust Karrierehelse / Fallgruver og Suksessfaktorer
Ukens podcastepisode er en sommerspesial til deg fra Mariann Deila og undertegnede!Fallgruver og suksessfaktorer for å utvikle en ROBUST KARRIEREHELSEKjenner at du at trenger å:å ta flere pauser for å...
4 Jul 202446min
# 202 Kunstig intelligens og menneskelig dumskap - OM HYPE, HYSTERI OG REELLE MULIGHETER
Bør arbeidsgivere tilrettelegge for at ansatte kan ta deltidsstudier?Hva har mikrolæring og dybdelæring å si for ditt fremtidige arbeidsliv? KUNSTIG INTELLIGENS OG MENNESKELIG DUMSKAP-OM HYPE, HYSTERI...
27 Jun 20241h 19min
#201 Hva du fortjener
I ukens episode er tema forventninger og karriere, og hvordan du kan våge å gå for det du drømmer om. Hva holder deg tilbake fra å satse på det du virkelig ønsker deg. Vel, for mange er ikke det like...
19 Jun 202417min
# 200 Takk for jobben du gjør
I ukens episode skal vi gjøre noe skikkelig fint sammen. Vi skal takke de som har inspirert oss til ......... eller til å ........... eller vist oss....... eller gått foran og kjempet for .......... e...
13 Jun 20247min
