144: Det er meg det kommer an på, med Gyrid Beck Solberg
HR-podden14 Aug 2024

144: Det er meg det kommer an på, med Gyrid Beck Solberg

Denne damen er bokstavelig talt vokst opp med en mentaltrener i familien, og allerede som ungdom bestemte hun seg for at dette vil jeg gjøre når jeg blir stor. Holde motivasjonsforedrag og hjelpe andre til å lykkes. Som sagt, så gjort. Nå reiser hun landet rundt for å inspirere (ikke motivere) andre til å nå resultater og skape seg et godt liv. I ukens episode av HR-podden får du en liten smakebit på et av disse foredragene til Gyrid Beck Solberg, med gode eksempler, historiefortelling og n...

Avsnitt(221)

173: Bli kjent med Leonda-nettverket med Anne Lise Heide

173: Bli kjent med Leonda-nettverket med Anne Lise Heide

I januar åpner vi for nye medlemmer i Leonda-nettverket, og denne episoden er dedikert til nettverket. En helt spesiell episode for deg som er nysgjerrig på vårt kompetansefellesskap og hva det innebærer å være med i et nettverk. Her får du innsikt i våre 8 kompetansenettverk og en komplett presentasjon av programmet for fellesmøter i 2025. Kompetansenettverkene til Leonda Digitalt HR-nettverketDigitalt nettverk - Learning & DevelopmentDigitalt nettverk - Lederutvikling People & C...

29 Jan 202524min

172: Om generasjon Z i arbeidslivet, med Vigdis Austrheim og Anne Karin Nordskag (DEL 2)

172: Om generasjon Z i arbeidslivet, med Vigdis Austrheim og Anne Karin Nordskag (DEL 2)

Det snakkes mye om generasjon Z i arbeidslivet om dagen. I følge en undersøkelse fra NHO er det mange ledere som strever. Disse lederne mener at generasjon Z er mer krevende å lede, at generasjonen har for høye (?) forventninger til fleksibilitet og at flere unge tenderer til å ha lavere arbeidsmoral og motivasjon enn tidligere generasjoner. Men hva handler dette egentlig om? Er det myter og historier som tas helt ut av proporsjoner? Handler det om lederne sine fordommer og problemer med å ...

23 Jan 202523min

171: Om generasjon Z i arbeidslivet, med Vigdis Austrheim og Anne Karin Nordskag (DEL 1)

171: Om generasjon Z i arbeidslivet, med Vigdis Austrheim og Anne Karin Nordskag (DEL 1)

Det snakkes mye om generasjon Z i arbeidslivet om dagen. I følge en undersøkelse fra NHO er det mange ledere som strever. Disse lederne mener at generasjon Z er mer krevende å lede, at generasjonen har for høy (?) forventning til fleksibilitet og at mange unge tenderer til å ha lavere arbeidsmoral og motivasjon enn tidligere generasjoner. Men hva handler dette egentlig om? Er det myter og historier som tas helt ut av proporsjoner? Handler det om lederne sine fordommer og problemer med å ...

22 Jan 202545min

170: Hva du bør vite om stress og utbrenthet med Målfrid Jordet Ågotnes og Jens Näsström

170: Hva du bør vite om stress og utbrenthet med Målfrid Jordet Ågotnes og Jens Näsström

Hvorfor reagerer vi mennesker så ulikt på arbeidspress og stress? Du har sikkert fundert på hvorfor en person kan stå trygt og stødig i en krevende arbeidssituasjon, mens den samme situasjonen kan gå på helsa løs for en kollega. Vi mennesker er utrolig ulike når det gjelder vår respons på stress og press, men hva er det egentlig som utgjør forskjellen? Det er temaet i ukens episode av HR-podden. Her får du bli bedre kjent med stressforskningen til Jens Näsström og høre hvordan Målfrid Jor...

15 Jan 202544min

169: Tillitsreformen krever et styrket medarbeiderskap med Charles Skipperstøen, Marthe Lybak Greve og Runar Heggen

169: Tillitsreformen krever et styrket medarbeiderskap med Charles Skipperstøen, Marthe Lybak Greve og Runar Heggen

Velkommen til ukens episode av HR-podden, der vi skal dykke ned i et sentralt tema i tillitsreformen: betydningen av et styrket medarbeiderskap. Tillitsreformen handler om mer enn bare ledelse, den krever et aktivt samspill mellom ledere og ansatte for å lykkes. Medarbeiderskap er nøkkelen til å skape en kultur hvor ansatte tar ansvar, bruker sin kompetanse, støtter kolleger og bidrar til organisasjonens utvikling. Men hva innebærer det egentlig å styrke medarbeiderskapet, og hvordan kan ...

8 Jan 202542min

168: Medarbeiderdrevet innovasjon med Oscar Amundsen

168: Medarbeiderdrevet innovasjon med Oscar Amundsen

En kickstart på det nye året, når Oscar Amundsen besøker HR-podden for å snakke om medarbeiderdrevet innovasjon. Hvordan skape en kultur der medarbeiderne engasjerer seg i kontinuerlig forbedring og tar et aktivt medansvar for nyskapning i virksomheten? Det er temaet når vi starter et nytt år her på podden. Gjennom medarbeiderdrevet innovasjon blir medarbeideren ekspert, kunnskapsressurs og selve kilden til et systematisk innovasjonsarbeid. I episoden får du lære om forskning og rammev...

1 Jan 202544min

167: Restitusjon for bedre arbeidsprestasjoner med Tomas Brandal Myklebust (DEL 2)

167: Restitusjon for bedre arbeidsprestasjoner med Tomas Brandal Myklebust (DEL 2)

I denne romjulsepisoden av HR-podden skal vi snakke om hvile. God hvile kan redusere stress, øke kreativiteten og forbedre din evne til å løse komplekse problemer. Det er altså et verktøy for bedre arbeidsprestasjoner og et undervurdert virkemiddel for å gi hjernen din de beste forutsetninger. Når vi gir hjernen pause, presterer vi bedre. Det er også en kobling mellom evnen til å hvile og det å ha god nattesøvn. Men hva er egentlig god hvile og hvorfor er det så vanskelig for oss? Akkurat ...

26 Dec 202436min

166: Restitusjon for bedre arbeidsprestasjoner med Tomas Brandal Myklebust (DEL 1)

166: Restitusjon for bedre arbeidsprestasjoner med Tomas Brandal Myklebust (DEL 1)

I denne romjulsepisoden av HR-podden skal vi snakke om hvile. God hvile kan redusere stress, øke kreativiteten og forbedre din evne til å løse komplekse problemer. Det er altså et verktøy for bedre arbeidsprestasjoner og et undervurdert virkemiddel for å gi hjernen din de beste forutsetninger. Når vi gir hjernen pause, presterer vi bedre. Det er også en kobling mellom evnen til å hvile og det å ha god nattesøvn. Men hva er egentlig god hvile og hvorfor er det så vanskelig for oss? Akkur...

25 Dec 202437min

Populärt inom Business & ekonomi

badfluence
framgangspodden
varvet
rss-borsens-finest
uppgang-och-fall
bathina-en-podcast
rss-jossan-nina
dynastin
avanzapodden
svd-tech-brief
fill-or-kill
affarsvarlden
rss-inga-dumma-fragor-om-pengar
rss-svart-marknad
kapitalet-en-podd-om-ekonomi
24fragor
ekonomiekot-extra
rss-veckans-trade
tabberaset
market-makers